浅析县级供电企业持证上岗存在问题及对策

持证上岗工作是牢固树立和贯彻落实科学发展观，实施人才强企战略，进一步加强人才队伍建设，提高全员素质，完善员工激励约束机制的基础性工作。《中国南方电网有限责任公司员工持证上岗工作指导意见》明确指出持证上岗是公司系统内各类人员按照所在岗位职系规范和所从事专业的要求，经国家有关部门、行业联合会（协会）、公司及公司所属各单位组织的能力测评、

雷电侵入波对变电站设备的影响及防范措施

对广西某35kV变电站进线段绝缘子进行U50%冲击闪络电压试验发现,线路绝缘水平远高于站内主设备耐压水平。线路遭雷击时,雷电侵入波得不到充分衰减,到达变电站后电压水平仍超过站内主变耐压水平,导致主变雷击损害事故频繁发生。为解决该问题,提出在进线段上加装并联可调间隙防雷装置来优化线路与变电站的耐雷冲击水平配合,与传统"堵塞型"防雷方式相比,并联可调间隙防雷装置这一"疏导型"防雷给防雷工作提供了新思路和实践经验。