中小型企业人力资源管理信息化建设研究

伴随着国民经济不断增长,中小企业在人力资源管理方面有了新的较高要求,信息化建设所具有的作用得到了充分地显现。为了能够使企业各项经营管理活动的顺利进行得到保证,相关企业可以通过人力资源管理的信息化建设来实现,从而使企业人力资源管理水平不断提升,并充分发挥人才所具有的作用和潜能,将较强的生命力注入企业未来发展经营中。本文主要深入研究和分析了中小型企业人力资源管理方面的信息化建设,希望能够为相关企业人员提供参考。

医疗保险住院医疗费结算中的问题与建议

当前我国已经实现医保全覆盖的局面,这在很大程度上提高了社会医疗服务水平。针对医疗费用结算工作,主要是为了患者提供住院期间的医疗保险服务,有助于医院管理水平的提高。文章对医疗保险住院医疗费用结算问题及措施进行分析。

浅谈病案管理工作在医保费用审核过程的重要性

随着医疗保险行业的改革发展,医疗费用报销给医院病案管理工作带来极大的挑战,目前医疗费用实行按病种方式支付结算,即普通定额结算、专项定额结算、项目结算等。当前我国医疗行业科学技术水平不断创新,病案不但服务于医院在医学实践、科研、管理等方面产生的医疗记录也随之增多,而且为公安机关、司法机关在工伤事故或医疗纠纷等事情的处理上提供了重要支持,加强病案管理工作有助于医保事业的健康发展,下面文章就对在医保费用审核过程中病案管理工作的重要性展开探讨。