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题名机电设备运行管理与维护探讨
被引量:2
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作者
田刚
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机构
贵阳市息烽开磷塑料包装有限责任公司
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出处
《南方农机》
2018年第19期163-163,共1页
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文摘
塑料包装行业的不断的发展,机电设备作为塑料包装企业生产发展过程中重要的包装工具,影响整个企业的生产技术的水平,在机电设备的使用过程中,偶尔还会出现机电故障阻碍企业的生产效率。因此,需要重视企业机电设备的维护和出现的设备故障,在出现故障时要及时的进行检修,促进企业的发展。
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关键词
机电设备
运行管理
维护
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分类号
TH17
[机械工程—机械制造及自动化]
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题名中小企业实现跨越式发展的市场开拓
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机构
息烽开磷塑料包装有限责任公司
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出处
《企业管理》
北大核心
2016年第1期63-65,共3页
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文摘
息烽开磷塑料包装有限责任公司(简称开磷包装)是贵州开磷(集团)有限责任公司的全资子公司,它以集团公司“打造千亿开磷”战略为指导,调整组织结构,规范企业制度;紧跟行业技术进步,开发差异化新产品,抢占市场先机;丰富产品结构,巩固了市场地位;多措并举,开拓销售渠道,建立起了内外市场相互促进、相互补充的营销体系。
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关键词
内外市场
差异化
细分市场
开磷包装
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分类号
F426.72
[经济管理—产业经济]
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题名正确认识企业技术改造和技术创新
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作者
彭维龙
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机构
贵州省贵阳市息烽开磷塑料包装有限责任公司
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出处
《大观周刊》
2013年第12期362-362,共1页
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文摘
技术改造和技术创新是企业走向质量、效益和市场型发展轨道的必经之路。技术改造是增强企业技术创新能力、实现科技成果产业化的主要方式,也是推进产业结构调整和增强工业发展后劲的重要手段。而技术创新是技术改造的理论基础,是企业发展的永恒主题。面对知识经济时代的来临,科学技术日新月异,企业之间竞争日益激烈,企业在市场上的竞争实质演变为技术创新能力的竞争,谁拥有大量的知识产权,谁的技术创新能力强,谁就掌握了市场的主动权,谁就能在竞争中取得胜利。
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关键词
企业技术改造
技术创新能力
科技成果产业化
产业结构调整
工业发展
企业发展
知识经济
科学技术
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分类号
F273.1
[经济管理—企业管理]
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题名企业机械设备管理中常见问题及应对措施
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作者
彭维龙
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机构
贵州省贵阳市息烽开磷塑料包装有限责任公司
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出处
《大观周刊》
2013年第10期58-58,共1页
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文摘
机械设备管理是工业企业管理的一个重要组成部分。加强机械设备管理,合理地选择机械设备,正确地使用机械设备,精心保养、修理设备,使设备经常保持完好状态,才能保证企业生产的正常进行,这将直接影响企业的经济效益。
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关键词
机械设备管理
工业企业管理
组成部分
修理设备
企业生产
经济效益
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分类号
C93
[经济管理—管理学]
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题名浅谈大数据背景下的档案管理及价值提升
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作者
李茂
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机构
息烽开磷塑料包装有限责任公司
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出处
《丝路视野》
2018年第25期54-54,共1页
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文摘
随着我国科学技术的不断进步,大数据时代已经到来,在大数据背景下的档案管理工作也应得到相应的重视,目前在进行档案管理的过程中还存在不少问题,如果要进一步做好档案管理工作,就需要档案管理人员及时转变管理方法,推进档案的信息化建设,有效保护与利用档案资源.本文主要研究了大数据背景下的档案管理及价值提升问题,希望可以提供一些借鉴,进一步促进我国档案管理工作.
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关键词
大数据
档案管理
价值提升
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分类号
N02
[自然科学总论—科学技术哲学]
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题名探讨机械设备日常管理措施.
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作者
彭维龙
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机构
息烽开磷塑料包装有限责任公司
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出处
《低碳世界》
2013年第08X期245-246,共2页
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文摘
机械设备管理与维修对生产效率有着巨大的影响,其能够延长机械设备的使用寿命,节约对机械的维修成本,所以在日常的生产中要重视机电设备的管理和维修,为生产提供强有力的保障。随着生产力水平的提高,设备技术状态对企业生产的正常运行,对产品质量和企业的成本都起着决定性的作用。
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关键词
机械设备
日常管理
维修保养
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分类号
TU713
[建筑科学—建筑技术科学]
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题名企业文化创新对企业管理创新的影响研究
被引量:5
- 7
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作者
吴平珍
吴文勇
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机构
泰国正大管理学院中国研究生院
息烽开磷塑料包装有限责任公司
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出处
《商场现代化》
2019年第21期94-95,共2页
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文摘
随着时代的不断进步和发展,"创新"逐渐成为各行各业谋求发展和机遇的一个重要元素,企业逐渐将"创新"纳入关键的管理方针中,管理人员的"创新"意识也不断增强。在企业管理中,企业文化是不可或缺的一部分,它是一个企业综合实力和管理理念的体现。那么,在企业的经营和发展中,应该如何将创新与文化结合起来呢?企业文化创新与企业管理创新又是如何关联的?本文从企业文化创新出发,分析文化创新与管理创新之间的关系,以帮助大家更好地了解企业文化创新的重要性,从而为企业的长远发展提供有价值的参考建议。
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关键词
文化
创新
管理
影响
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分类号
F27
[经济管理—企业管理]
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题名论国有企业员工绩效考核的思考和建议
被引量:1
- 8
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作者
吴平珍
吴文勇
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机构
泰国正大管理学院中国研究生院
息烽开磷塑料包装有限责任公司
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出处
《商场现代化》
2019年第21期79-80,共2页
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文摘
现阶段国家经济发展状况良好,在企业管理过程当中人力资源的作用尤为显著,其中对管理绩效这一方面更为重视。在国有企业这一具有特殊管理性质的企业当中,高效的绩效考核制度会让国有企业更上一层楼,同时也会提高员工的积极性,员工在自己的岗位上兢兢业业,达到共赢。但是在实际过程当中,在对员工进行考核绩效这一方面仍然存在着很大的缺陷。首先企业对于自己预期的目标无法实现,其次是员工工作态度不积极,这两大缺陷都会对绩效考核造成严重的影响。对此我们要针对业绩考核的不足,从而构建一种科学完善的绩效考核制度。本篇文章当中通过对国有企业在运营管理过程当中存在的绩效考核问题进行分析,找出问题并提出相应的对策进行解决。
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关键词
绩效考核
国有企业
对策
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分类号
F27
[经济管理—企业管理]
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