浅谈如何促进高校招生就业

随着我国高等学校的扩大招生,高校之间的生源竞争日趋激烈,高校要在激烈的竞争中立于不败之地,就须要加强招生就业工作。高校要从指导思想上、工作目标上、工作方法上和培养高素质工作队伍等方面强化招生就业工作的建设。

关于取消高校作为毕业生就业率统计主体的探讨

对于高校毕业生就业率的统计工作,我国现行实行的是以高校作为就业率统计主体的体制。文章就高校作为毕业生就业率统计主体的体制目前存在的主要问题,取消现行由高校作为毕业生就业率统计主体的必要性,构建政府统领、高校配合、第三方为主体的高校毕业生就业率统计新体制等方面进行探讨,其目的是促使进一步完善高校毕业生就业率统计工作。

高职高专大学生职业生涯规划教育教学模式探析

作为国家民生工程的头等大事,大学生就业被提到前所未有的高度。《大学生职业发展规划》是一门提高大学生就业能力,促进学生理性规划人生和未来职业发展的课程。高职院校的职业生涯规划教育要紧跟现代职业教育的先进理念,以就业为导向,构建一套符合高职高专大学生就业特点,科学、实用的高职院校职业生涯规划教育教学模式。着力提升学生的职业素养,增强学生职业生涯规划能力、求职择业能力,最终实现学生个人职业生涯与经济社会的协调发展。

茶文化在高校思政课堂中的应用

随着社会各界对素质教育的高度重视,将茶文化应用至高校思政课堂中,不仅能够有效传承和发展我国优秀的传统文化,还能够有利于学生思想观念、价值观的健康发展和培养,通过在高校思政课堂中讲解茶文化知识,能够有效促进学生的职业素质实力的提升。