期刊文献+
共找到3篇文章
< 1 >
每页显示 20 50 100
企业的感恩文化教育 被引量:1
1
作者 谢琳 胡晶 申雅清 《中外企业文化》 2012年第9期75-76,共2页
无论是哪种体制和性质的企业,感恩文化都是企业对于社会责任、自我形象的一种自觉认识。
关键词 感恩文化 文化教育 企业 社会责任 自我形象
下载PDF
新时期如何加强企业思想政治工作
2
作者 孙世杰 《经济与社会发展研究》 2020年第30期0158-0158,共1页
在经济高速发展的现在,企业的发展面临着巨大的冲击,是机遇也是巨大的挑战,在企业转型过程中起到关键作用的就是企业思想政治工作。良好的思想政治工作能够促使企业向更好的方向发展,而新时期思想政治制度的建立,必然会冲击传统思想政... 在经济高速发展的现在,企业的发展面临着巨大的冲击,是机遇也是巨大的挑战,在企业转型过程中起到关键作用的就是企业思想政治工作。良好的思想政治工作能够促使企业向更好的方向发展,而新时期思想政治制度的建立,必然会冲击传统思想政治工作,因此,要想企业有所进步就要改变企业思想政治工作的开展模式,使其符合社会大环境下的经济发展需求。 展开更多
关键词 新时期 企业思想政治工作 策略研究
下载PDF
企业文化工作者的角色定位
3
作者 毛军 《石油政工研究》 2014年第3期F0003-F0003,共1页
文化建设是企业发展的DNA,左右着企业的前进与后退,决定了一个企业的性格和命运。企业文化工作者肩负着文化导向和文化落地的重任。引领者、推进者和践行者,是企业文化工作者的角色定位。 企业文化理念的引领者。老子有"圣人无常心,... 文化建设是企业发展的DNA,左右着企业的前进与后退,决定了一个企业的性格和命运。企业文化工作者肩负着文化导向和文化落地的重任。引领者、推进者和践行者,是企业文化工作者的角色定位。 企业文化理念的引领者。老子有"圣人无常心,以百姓心为心"之语,正是企业文化"以人为本"理念的体现。抚顺石化公司企业文化工作以"以人为本"为基点,切实发挥文化引领功能,将"我为祖国献石油"的核心价值观内化于心、固化于制、外化于行,以文化力促进生产力。 展开更多
关键词 文化工作者 企业发展 角色定位 企业文化理念 抚顺石化公司 以人为本 核心价值观 文化建设
原文传递
上一页 1 下一页 到第
使用帮助 返回顶部