浅谈如何做好武装押运企业党建工作

武装押运作为我国保安企业的重要组成力量，是维护国家和地区金融安全的有效措施。近年来，随着移动支付的普及，社会现金流量减少，导致整个社会上的现金押运需求不断下降，给武装押运行业带来不仅是行业的竞争，更多是转化为社会责任、稳定金融秩序的担当。因此，稳定队伍思想，创建企业文化体系，党建工作发挥了重要的引领作用，全面促进押运事业稳定、持续、健康发展。本文就做好武装押运企业的党建工作简要探讨。

浅谈如何做好一名合格的押运企业政工师

近年来，随着经济的快速发展，国内押运行业竞争越来越激烈。在市场经济体制下，企业越发重视对人员素质的培养，思想政治工作的成效对于企业发展、稳定、创新这一主线至关重要。本文就如何做一名合格的武装押运企业政工师进行简要分析和探讨。

押运队伍管理“严管”与“厚爱”

18年的从业经历,我对武装押运队伍管理有一些自己的感悟,现从三个方面与大家分享。一、严管:以身作则,树立标杆看我的。管理本身就是艺术与实践的结晶,其核心在于“以身作则,树立标杆”,这不仅是一句口号,更是每一名管理者应当铭记并践行的行为准则。一是小中见大。我始终认为,领导者不仅是规则的制定者,更是执行的先行者。通过自身的言行举止,管理者向团队成员传递一种强烈的信号:行动比言语更有力量,示范比说教更能深入人心。

新形势下武装押运行业创新发展路径探析

新形势下,武装押运业也和其他行业一样,面临着新的机遇与挑战,如何抓住机遇、迎接挑战,找到创新发展路径是各家企业亟需解决的问题。近年来,押运公司除了稳固主营业务外,也在努力寻求多元化发展之路,取得一些成效。我国正处于由低端产业链向高端产业链转变的关键时期,科技创新驱动着各行各业转型升级。武装押运业因起步较晚、缺乏专业研究机构、信息化水平低、科技含量不高等原因。

国有保安服务公司发展现状、存在问题及对策

随着中国经济进入新常态，与世界经济的融合速度加快，政府部门在经济建设中的角色迅速转换，政府管理中的企业角色、企业经营中的政府角色开始逐步剥离。《保安服务管理条例》自2010年1月1日正式实施以来，原来由公安机关独家经营管理的保安服务公司和独家占领的保安服务市场，现在允许民营或其他所有制的保安服务公司进入，所有保安服务公司依法平等参与市场经营，公安机关依法监管。那么，原本由公安机关经营管理的国有保安服务公司脱钩改制后，能不能守住保安服务市场那份完全属于自己的份额？

从制度入手带出高素质队伍

广东省中山市保安服务总公司押运分公司成立于2004年8月.随着业务的不断发展以及队伍的壮大,押运大队的人员从成立初期的10多人发展到350多人,虽然各项工作不断得到提高和改进,但处于刚刚起步、摸着石头过河的押运队伍,还是在管理上陆续出现一些漏洞和问题.就在这时候,总公司任命我出任押运大队大队长一职.……

保安基层管理者发挥的作用

保安这一行业是随着我国改革开放应运而生的产物，无论人们对其褒贬，不可否认的是，它确实已经深深地融入到了社会的方方面面。放眼望去，几乎每一家上规模的单位门口都少不了保安员站岗执勤；每一场大型活动、仪式、集会都不缺少保安员的身影；每天清晨，人们总能在车流中发现运钞车或疾驰或缓行。不论世人如何评价，保安已经如同人们的衣食住行一般，成为社会必不可少的组成部分。

学会用心管理

作为郑州市保安服务公司押运分公司一名最基层的管理员，我担任基层管理工作已经有3年半了。在这期间，通过不断地学习和工作，我对基层管理工作有了一定的认识和理解。

浅谈保安协会的阶段性作用

从中国保安协会成立起，已有17年的时间，可以说它见证了中国保安服务业从零星布局到遍地开花的蓬勃发展历程。在促进行业规范、引导行业自律、促进保安服务业健康发展方面，保安协会起到了举足轻重的作用。

从思想工作入手带好队伍

要带好保安这支队伍,我认为首先必须统一保安员的思想意识,让他们心里明白,保安工作为什么要这么做,如何做好.这就是我们每一位管理者的首要任务.做好了队员的思想工作,队伍的管理就会水到渠成、顺理成章.……

如何在守押队伍中开展思想政治教育工作

随着守押队伍的不断扩大，如何打造一支高素质的守押队伍，摆在了各公列的领导面前守押队伍素质的高低，离不开思想政治教育工作。