医学生时间管理倾向与自我价值感的相关研究

目的探讨医学院的大学生时间管理倾向与自我价值感的关系。方法采用《青少年自我价值感量表》和《时间管理倾向量表》对242名新乡医学院的大学生进行测试。结果①高、低自我价值感者在时间管理倾向上存在显著差异(t=11.42,P<0.01);②医学生时间管理倾向与自我价值感存在显著的正相关(t=0.69,P<0.01);③经回归分析发现,时间管理倾向对自我价值感具有良好预测作用(R2=0.48,β=0.69)。结论高自我价值感的医学生时间管理倾向显著高于低自我价值感者;医学生的时间管理倾向与自我价值感具有相互促进的作用。