二审劳动争议案件中的非正式开庭现象研究

根据法律规定,二审民事案件原则上需要开庭审理,但现实生活中二审庭审方式的异化并没有实质回归的迹象,非正式开庭现象仍然普遍存在。非正式开庭以其效率优势深入人心,追求实体公正的理念仍然无法通过开庭的形式正义掩盖,完善非正式开庭程序无疑可以为司法改革创造巨大红利。在案多人少的背景下,根据分配正义的理念,二审案件也应该实现繁简分流。劳动争议案件作为相对简单的民事案件,可以在二审程序中引入独任审判、简易开庭、人民陪审员制度等一系列新的规则,实现二审简易案件庭审程序的变革。