桦南县实施再就业工程情况调查报告

桦南县共有国有企业109户，职工总数12037人。其中困难企业36户，有特困职工1045人，下岗职工2504人。已安置了近700名下岗职工重新就业。桦南县的下岗职工多，再就业工作难，主要表现在以下几个方面：

基层就业技能培训模式的新探索

层就业技能培训因受教学设备短缺、师资力量薄弱、生源不稳定、以农民和下岗职工为主体的培训学员文化素质较低等因素影响,素来是困扰县级就业质量难以提升关键原因之一。为解决这一难题,黑龙江省桦南县在创新就业技能品牌培训、促进劳动力就业质量提升的道路上积极探索、勇于创新,自2014年7月起举办月嫂（育婴师）和养老护理员两个专业的＂免学费、免三餐费、免住宿费＂品牌培训班共60期,有1224人通过考核结业,部分优秀学员已经实现了高质量、高薪金就业。

对工民建建筑施工中墙体的质量问题的探讨

随着我国城市化进程的加速,建筑建设规模不断扩大,建筑技术也日益进步,新技术层出不穷,可以说现代建筑是技术和艺术的统一,但是同时,随着建设规模的不断扩大,建筑周期的缩短,建筑施工的质量问题也频频出现。注重分析了现有工民建筑施工的墙体质量问题,并给出相关解决防治措施。

做好精准服务 助力精确扶贫

通过稳定且较高质量就业帮助贫困人员增加收入而脱贫,是精确解决农村贫困人口和下岗失业贫困人口扶贫解困的重要手段。黑龙江省佳木斯市桦南县就业局紧紧围绕精确脱贫工作,做好精准就业服务,突出重点为贫困户中的适宜贫困人口开展就业技能培训,面向高端市场组织职业介绍。