横店集团的社会主义企业制度创新——对一种“劳动风险”制度范式的个案分析

文章通过横店集团的企业制度创新分析了“劳动风险”以及“劳动风险回报”对于现代企业发展的重要意义 ,指出导致现代经济出现问题的主要原因不是“产权主体缺位”而是“风险主体缺位” ,从而论述了剩余分享权中的若干问题。

多元化发展与专业化经营——横店集团的发展实践

８０年代，“东亚经济奇迹”引起世人瞩目，经济理论界不少人把“多元化”作为日本、韩国一些集团、大公司的重要成功经验予以总结推广。但是，１９９７年东南亚金融风暴引发整个亚洲经济危机以后，不少人又把“多元化”作为引发韩国、日本一些大集团、大企业危机、倒闭的...

文化与文化产业的社会化

文化产业与文化事业既相联系又有区别 ,前者从属于后者。文化产业是市场经济的产物。文化产业市场化、社会化是文化产业发展的前提。笔者就我国文化管理体制改革提出了对策性看法 。

企业文化力的较量

每天都有很多企业诞生，每天又都有很多企业倒闭。当我们对企业的成功与失败进行剖析时，可以找出许许多多经营上的原因，也可以找出许许多多文化上的原因，而且不少经营上的原因实质上就是企业文化上的原因。看看那些成功企业的典型，它们在激烈商战中屡战屡胜的秘密，往...

超越农民意识:一种迫在眉睫的呼唤

中国是一个发展中大国,城乡二元经济结构特征十分鲜明,12亿多人口,9亿在农村。党的十一届二中全会以来,以变革土地经营权为先声的持续推进的农村改革,既是中国农村工业化与现代化的新的历史起点,又为此提供了奔腾向前的巨大动力。在这样的背景下,中国农村工业异军突起。以浙江省为例。

关于企业改革与发展中产权与管理关系的思考

在企业改革与发展过程中，产权与管理是解决企业问题的两个不可分割的重要方面。它们既互相依赖又互相渗透，且彼此间不能互相替代。在企业改革与发展的战略决策与具体操作中，应该两者兼顾，不可偏废。