数字经济驱动体育产业高质量发展的变革机制与推进策略

随着新一轮信息技术革命的深入推进,数字经济已经成为我国经济社会发展的重要驱动力量,与体育产业深度融合为体育产业高质量发展增添新动能。运用文献资料、专家访谈、逻辑分析等研究方法对数字经济驱动体育产业高质量发展的理论逻辑、制约因素、变革机制进行探究,并提出推进策略。研究认为:数字经济能够提高政府管理和治理效率、促进体育产业全方位改造与精细化运作、提升体育企业的竞争意识与场景搭建能力。基于数字经济驱动体育产业高质量发展的逻辑机理,从质量变革、效率变革、动力变革等3方面分析变革机制。提出坚持供给侧结构性改革主线,优化体育产业数字化转型政策环境;释放技术红利提高企业协同性,实现数据资源优化配置;重视新型基础设施建设,突破数字经济人才储备瓶颈;推动融合发展规范化,着力构建数字平台与场景。

数字经济时代体育产业数字化的作用机理、实践探索与发展之道

运用文献资料、案例分析、专家访谈、实地调查等研究方法,分析数字经济时代体育产业数字化的发展背景和内涵特征,从资源、要素、产业、企业等层面阐释其作用机理,并以阿里体育集团打造的数字化杭州马拉松、智慧场馆、世界电子竞技运动会等为案例,分析体育产业数字化的实践场景。认为:体育产业数字化是在数字经济时代背景下数字技术与体育产业相融合,提升产业效率的发展过程,其本质在于体育企业运作方式的数字化转型;体育产业数字化有利于优化体育资源配置,提高全要素生产率,促进体育产业跨界融合,催生新业态和新模式,提升体育企业的竞争力;阿里体育集团基于数字经济思维促进体育产业链创新发展,成为“线上+线下”体育商业模式的典范,为体育企业推进数字化转型与发展提供借鉴;完善顶层政策设计、夯实数字基础设施、培养数字经济人才、构建数字开放平台、培育壮大市场主体等是未来推进体育产业数字化发展的必由之路。

以人为本构建竞技体育和谐师徒关系

和谐的师徒关系有助于保证教练员作出更为准确的决策;有助于决策的执行和完善;有助于增强队伍的凝聚力。构建和谐师徒关系的关键是以人为本,应提高教练员的威信,提高运动员的满意度,实现有效沟通,树立共同目标,调动"非正式组织"的积极影响因素。