企业选配政工干部的困惑

“两乱”之后，痛定思痛，社会普遍要求加强思想政治工作，加强政工队伍建设。然而，许多企业在着手选配和充实政工干部时，却面临着种种困惑。 一是条件与现实的距离。政工干部的工作对象是人，基本任务是政治思想理论宣传，要求具有较高的思想素质、理论素质及示范能力；