对优化人力资源工作制度和机制的思考

干部、兵员和文职人员归口人力资源部门集中统管,是优化军队人才队伍规模结构、科学规划发展路径、提升职业素养和发挥潜力效能的战略举措。新体制下如何更好发挥人力资源工作职能,加强政策性研究指导,并以此助推部队战斗力提升,是紧前需要认真研究解决的重要现实课题。