理论学习是企业改革发展的动力

今年,中央企业工委、湖北省委宣传部和东风汽车公司党委先后下发了《关于加强和改进党委中心组学习的意见》的文件,我厂认真贯彻、落实文件精神,坚持以"中心组"为学习阵地,注重以正确的理论武装头脑,提高认识,指导实践,取得明显成效。一、在武装思想上下功夫学习是抓好一切工作的基础,也是提高领导班子自身素质和决策能力的重要途径。

谈浅加强和改进企业思想政治工作的新途径

世纪之交，江泽民总书记高瞻远瞩，提出了“三个代表”的重要思想，其核心内容是“始终代表最广大的人民利益”，其落脚点是要加强和改进党建思想政治工作。因此，江泽民同志在中央 进一步强调：“加强和改进党的思想政治工作，必须全面贯彻落实“三个代表”的要求，这是党团结和带领人民建设有中国特色的社会主义的长期战略方针。”在国有企业深化改革，脱困攻的关键时期，如何认识新形势、新问题、分析新特点、运用新方法，加强和改进企业思想政治工作，是我们当前面临的一大课题和一项政治任务。

在改革的实践中探索管理新路子

建立现代企业制度.实行企业经营机制的转换.是一次历史性的变革,这场变革影响和触及企业的各项管理工作.因此.我们要从改革的这一背景去研究加强和改进企业管理工作的新路子.在管理思想、管理组织、管理机制、管理人才、管理内容和方法等方面实行大的转变.一、管理思想要明确.要在管理的指导思想上实行真正的转变,将提高经济效益作为管理工作的出发点和落脚点,立足企业.紧贴生产,面向市场.

对市场经济下企业文化建设基本特征的若干思考

随着市场经济的发展和现代企业制度的建立,企业文化建设作为一种新的管理理论和工作思路已被越来越多的企业所接受,并成为科学管理的发展趋势和现代企业共同面临的新课题。但是在以往的企业文化建设中存在着诸多问题,如理解上的简单化,内容上的一般化,形式上的雷同化和活动上的表面化等,究其原因,主要是在企业文化建设基本特征的把握上没有完全到位,因此,注意把握企业文化建设的基本特征是成功进行企业文化建设的根本保证。

对塑造SPC企业形象的探索与实践

自从1995年初公司党委发出:"要将塑造良好的企业形象作为一项重要工程来抓"的号召以来,全公司上下掀起了一场重塑 SPC 企业形象的热潮。作为公司二级单位的水厂恨据党委的统一部署和自身的特点,正确把握对企业形象的定位,积极探索努力实践,以弘扬企业精神为核心,以提高产品质量和服务质量为抓手,以加强职业道德建设,塑造良好的员工形象为基础,以"五个一流"(即培育一流的敬业精神,形成一流的岗位规范,体现一流的服务水平,造就一流的职工队伍,塑造一流的企业形象)为目标要求,将塑造 SPC 企业形象化为自觉行动,以丰富和充实公司整体形象的内涵.

对新形势下企业管理自身改革的探索与思考

市场经济体制的建立和改革的深入发展,不仅给企业带来了新的生机和活力,而且使企业面临着新的挑战和困境,对加强和改进企业管理工作也提出了新的要求,这就需要我们围绕"改革、改组、改制"的主题实行双向思考;既要在改革中加强企业管理的力度,又要积极探索企管工作自身改革的新路子,使之适应现代企业发展的需要一、当前企业面临的新趋势随着新技术革命的发展,随着我国市场经济体制的建立和完善,随着国有大中型企业改革的深入,企业的经营环境发生了重大变化,企业的管理体制受到了严峻的挑战。

市场经济条件下 企业精神文明建设的特点及思考

当"以阶级斗争为纲"的路线被"以经济建设为中心"代替时,当经济体制由计划经济向市场经济转变时,中国社会乃至企业发生了急剧的变化,这种变化使企业精神文明建设面临着新的形势和新的特点,对加强和改进企业精神文明建设也提出了新的要求。这就需要我们积极探索市场经济条件下精神文明建设的新思路,使之适应经济发展的需要。

关于抓好企业形象工程建设的若干思考

在前不久召开的1995年党委工作会议上股份公司党委号召:"要将塑造良好的企业形象作为一项重要工程来抓"。这一任务的提出,给新形势下的企业思想政治工作展示了新的视野,为思想工作和企业文化的融合提供了新的思路,为社会主义市场经济条件下企业"两个文明一起抓,两个成果一起要"的落实提供了科学有效的途径,也对现代企业制度下企业管理和思想政治工作的继承与创新提出了新的要求。一。

联系群众、服务群众、关爱群众

多年来，杨树浦水厂党委坚持党的群众路线，以“联系群众、服务群众、关爱群众”为主题，积极探索服务型党组织建设的有效方式和可行途径，努力完善服务机制、丰富服务内涵、拓展服务外延、创新服务载体，形成了“三化二式”服务模式，不断提高党组织的服务水平。

浅论企业思想政治工作迎接“入世”挑战的对策

面对"入世"带来的全方位、多层次、宽领域的开放格局和企业环境的变化态势,企业思想政治工作要抓住机遇,应对挑战,站在国际竞争的新起点上,研究"入世"条件下加强和改进企业思想政治工作的对策,以增强企业思想政治工作的针对性和有效性。

强调创新思维是时代的需要

面对知识经济的挑战和信息化浪潮的涌动,一个以技术创新为核心的企业全面创新的趋势悄然到来。在这一时代背景下,对企业来说。创新是抓住机遇,迎接挑战的唯一选择,对我们每一个企业管理者来说,运用创造性思维是驾驭新形势、解决新问题的客观需要,也是完善自我、超越自我,适应时代要求的重要途径。为此,我们要以创新的精神、创新的思维方式、积极探索新形势下企业改革与创新的新走势。

面向21世纪的企业文化建设新探

21世纪是全球竞争日趋激烈,科学技术突飞猛进,知识经济已见端倪的时代,也是一个充满着新课题、新矛盾和新挑战的时代。新时代呼唤着企业文化的新突破和新发展,需要我们对以往的企业文化建设进行新的探索和研究,以推进新一轮企业文化建设的发展。