大潮奔涌逐浪高——江苏农垦弶港农场推进科学发展纪实

近年来,江苏农垦弶港农场按照省农垦集团公司转型发展的要求,以改革创新为切入点,不断解放思想、开阔视野,用全新的理念,全新的思路、全新的举措,着力推进转型升级,唱响美丽农场新乐章,努力形成创新活力竞相迸发、科学发展不断出新的生动局面。激发科学发展正能量勇创现代农业新业绩弶农公司以垦区首家国有农场公司制改造试点单位为契机,努力建设、具有新时期农垦区域特色的企业文化体系。"奋勇争先、永不满足"

春华秋实六十载 转型发展再启程——江苏农垦弶港农场建场六十周年发展纪实

这是一片神奇的土地，这是一片充满活力、开拓进取的热土! 经过六十年的艰苦创业，江苏省农垦琼港农场已经从昔日的不毛之地已经发展成为农、工、商、建、运、服综合门类齐全，各种经济成分共存、经济效益显著的现代化国有农场。创建以来，农场先后荣获国家级、省级及江苏农垦表彰近百次。

围绕民心导向 开展基层党建创新——江苏农垦弶港农场“访民情、促和谐”大走访活动调研

党的十八大提出，“要以服务群众、做群众工作为主要任务、加强基层服务型党组织建设”。近年来，江苏农垦掠港农场党委清醒地认识到：在当前和今后一个较长的时期，农场的头号政治任务，就是将基层党组织与职工群众在活动中进一步增强的血肉联系转变为制度化和常态化的成果。农场党委在深入调研的基础上，紧紧围绕中心工作，

深化社区创先争优的创新实践——以弶港农场社区党总支为例

近年来,党和政府日益重视社区党建工作,社区党建需要思想政治工作者深入研究。弶港农场社区党组织创新基层党建工作,通过开展创先争优活动夯实社区党建基础,特色明显。

弶港农场发展西兰花产业的成功经验

近年来,掠港农场瞄准打造江苏农垦现代高效农业强场的目标,大力发展外向出口型西兰花产业,在取得经济效益的同时,也获得了宝贵的经验. 随着农产品国际贸易对食品的生产方式、质量标准、认证管理及延伸、扩展性附加条件要求越来越高,农产品国际市场竞争越来越受制于市场准入制度,农产品质量安全问题日益凸显.多年以来,伴随着弶港农场出口西兰花规模的不断扩大,出口蔬菜企业时常与进口国发生贸易磨擦,西兰花产品出口受到了很大的影响.如何才能保证绿色安全农产品生产,进一步增强西兰花产品国际市场竞争力,实现农场出口西兰花产业的可持续发展?弶港农场探索出了成功的做法和经验.

“文化大餐”香溢弶农——弶港农场实业有限公司“文明五月·甜美弶农”主题月活动回顾

为全面提升职工居民文明素质和农场文明程度，加强品牌和企业文化建设，江苏农垦琼港农场实业有限公司每年都会用匠心为职工烹制精品“文化大餐”。作为今年文化大餐的“主菜”，公司于今年5月举办的“文明五月·甜美掠农”活动，让全场干部职工至今觉得唇齿犹香。

梦在农场

2013年6月,在号称＂史上最难毕业季＂里四处奔波的求职大军中,我是幸运的,因为弶港农场＂收留＂了我.三个月后,这里俨然成为了我的家,成为实现我的职业梦想的起点.

改进农场社区思想政治工作的思考

农场社区是一个特殊社区社会系统,思想政治工作必须紧紧围绕中心任务,进一步改革、改进,进一步贴近群众,增强党在社区群众中的影响力、凝聚力和战斗力,营造良好社区氛围,促进农场的和谐发展。

加强农垦党员干部思想作风建设的思考

党员干部作为职工群众的带头人,其作风如何,往往关系着一个单位的党风、政风、民风,关系着企业的凝聚力和号召力,最终影响着企业的兴衰成败。因而,加强党员干部思想作风建设是企业在新形势下提升思想政治工作科学化水平、夯实转型发展基础面临的一个重要课题。

农场创建学习型企业建设的思路

推进学习型企业建设的实践中,农场企业应该建立多种形式的学习平台,完善学习机制,创新学习内容,健全学习制度,营造人人讲学习、事事求创新的良好氛围,提高农场职工素质,从而促进农场的和谐发展。

农场企业管理创新实现可持续发展的思路

弶港农场以"南水北调"夯实农场发展基础,运用模拟股份制的新形式,走出高效农业发展的新路,实施用人和分配制度改革,持续强化农场职工素质,在农场企业可持续发展方面进行了成功探索。

农场文明创建的实践与探索

文明创建是全面建设小康社会的有效途径,弶港农场有限公司以建设文明单位为龙头,以主题活动和学习型企业建设为载体,不断深化文明创建工作,提高了公司现代文明水平和职工文明素质,有效促进了公司三个文明建设的协调发展。

不同播期和密度对小麦穗部性状的影响

通过不同播种期和不同播种密度的种植试验,研究江苏里下河地区扬麦14号小麦播种期及基本苗对穗部性状的影响。结果表明,播种期在10月29日到11月4日之间时结实小穗数较多;播种期在10月29日和11月10日时退化小穗数最多;在11月4日播种时退化小穗数最少。在10月23日到11月4日之间播种时结实粒数较多。在11月4日左右播种时千粒重高。结实小穗数、实粒数、千粒重随着基本苗的增加呈直线下降;退化小穗呈直线上升。11月4日左右播种,穗部性状最理想,结实小穗数较多,退化小穗数最少,结实粒数较多,千粒重高。要想大穗就要降低基本苗,基本苗120万/hm2时,穗部性状最理想,结实小穗数最多,退化小穗数最少,实粒数最多,千粒重最高。

扬农啤5号不同播期和密度对产量的影响

通过不同播种期、密度的种植试验,研究里下河地区扬农啤5号播种期、密度对产量的影响,主要采用不同播种期、播种量和数理统计等方法,结果表明:10月29日播种单产最高。10月29日之后播种,千粒重较高。播种期越迟,实粒数越多。播种期越早,有效穗数越多。有效穗数随着基本苗的增加几乎呈直线上升,实粒数和千粒重随着基本苗的增加几乎呈直线下降,基本苗120万～360万/hm2时,随着基本苗的增加,单产呈现阶段性变化特征,有升有降。最理想的播种期在10月29日之后,但以不超过11月5日为宜。为了取得高产优质,基本苗控制在120万/hm2较为理想。

晚播小麦生育特点及适宜密度研究

扬麦14号小麦不同播期、密度对其生物学性状及产量与品质的影响结果表明:播种期推迟,小麦不同生育期均相应推迟,但主要是前期营养生长期显著缩短,中后期生殖生长期则相对稳定,全生育期变短,总叶片数减少,植株高度变矮,干物质积累量减少,群体前小后大,分蘖成穗率降低,穗数不足,穗型变小,粒数减少,粒重提高,产量下降,蛋白质、面筋含量及沉降值提高。迟播小麦随着播种密度的增加,群体总苗数、叶面积系数、有效穗数等群体质量性状迅速增强,单株分蘖及成穗数、单株干物质积累量、分蘖成穗率、结实粒数、千粒重等个体质量性状均逐渐变劣,但不同密度之间个体质量性状衰减的速率要远远小于适期早播的小麦,大幅增加播种密度,个体生长发育受抑制的程度将明显减小。因而,晚播小麦适当提高种植密度,通过强化群体性状,弥补个体性状瘦弱之不足,有利于提高产量。本试验晚播小麦基本苗增加到360万/hm2,产量最高,但品质变劣。

沧桑巨变忆弶农

1956年2月,经江苏省人民委员会批准,在黄海之滨、原东台县境东部建立国营农场。在三仓河下游北岸为东台农场;方塘河以东为弶港农场。弶港农场体制经过十多年、十多次的变化,才直属于江苏省农垦局领导。1956年5月,诸品荣和杨则知等荣校80多位干部来到黄海滩涂,参加了组建地方国营弶港农场,主要任务是改造社会无业游民。场长杨则知。

有机农庄草莓园,我来了

初春时节,弶港农场有机农庄草莓园里,不甘寂寞的草莓争先恐后地红了脸。甜香味与丝丝青涩味扑鼻而来,吸引着一拨又一拨的游人前来采摘。一个宁静而又带着丝丝寒意的清晨,我同往常一样推开有机农庄草莓园的门,置身草莓间,仿佛沐浴在香飘四溢的童话世界里。园内畦垄上,一株株草莓整齐地排列着,如同身着花衣、手捧圣果、面带笑容的姑娘在等待着贵宾的到来。红红的草莓身躯娇小,却丰满光鲜,诱使我不由自主地伸出手去,轻轻地采下一颗。

青春的味道

在弶港农场工作10年,老家亲人看到被晒得日趋黝黑的我,总是心疼地提建议让我换工作,每说到此,我总是百味杂陈。毕业刚来农场时,我被安排在农场与台湾农友合资创办的华盛种苗有限公司。初始参加工作,我热情满满。领导说华盛种苗为＂弶农＂牌西瓜与西兰花＂两西＂产业发展发挥了重要的作用,希望我作为新生力量为农场高效农业的更好发展好好干。

发挥党建优势 推进二次创业

弶港农场有限公司是2008年经省国资委批准的江苏垦区唯一一家公司制改造国有农业企业。现有土地面积8万亩，总人口6200人，其中在职职12390人。公司党委下辖2个党总支，21个党支部，共有党员476名。近几年来，公司党委坚持围绕中心促发展，凝心聚力创业绩，塑造核心抓党建，充分发挥党建工作在促发展、促和谐中的推动和保障作用，把党的政治优势转化为推进企业发展的经济优势。

践行五大发展理念 推进企业跨越发展

深刻认识牢固树立和自觉践行创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念,既是江苏农垦弶港农场实业有限公司在当前和今后相当长时期内转型发展的重中之重,也是公司在新形势下开展思想政治工作、保障经济建设所面临的重大课题。崇尚创新,整合资源,实现企业永续发展中央农垦改革文件出台,为农垦带来重要发展机遇和巨大改革红利。如何抓着机遇,迎接挑战,破解转型发展的难题,全面落实集团党委各项重大改革部署,弶港农场公司党委提出了＂创新、转型、