做好离校未就业高校毕业生的职业指导

现阶段，在高校的拓展过程中造成了高校毕业生数量急剧增多。但是在时代竞争日益激烈的今天，大多数高校学生面临着毕业就业的工作压力问题。因此高校要通过有效的策略与方法提高对离校未就业学生的重视，根据其存在的问题，采取有效的策略。本文对离校未就业高校毕业生的职业指导提出了几点建议，希望可以有效的完善相关工作。

新时期人力资源领域思想政治工作创新途径

随着我国经济的快速发展，企业人员的思想意识也在不断发生着变化。对此，企业人力资源部门的思想政治工作显得越来越重要，企业非常有必要就思想政治工作展开创新与发展，以适应时代的变化，更好地为企业的发展服务。良好和有效的思想政治工作是企业平稳运转的前提条件之一，因此，本文就这个问题展开了相关的探索与实践，以期为企业的人力资源思想政治工作方法的创新做出一点微薄的贡献。