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乡镇企业的精英不能被政府“招安”
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作者 顾成举 《安徽行政学院学报》 1992年第3期56-,共1页
近几年,我市一些优秀乡镇企业厂长、经理相继被录用或聘用为国家干部,乡镇企业的主管部门——工业公司的工作人员也都转为集体合同制工。这对调动乡镇企业管理干部的积极性有一定的作用,但副作用也菲常明显。其一、政策导向有偏差。我... 近几年,我市一些优秀乡镇企业厂长、经理相继被录用或聘用为国家干部,乡镇企业的主管部门——工业公司的工作人员也都转为集体合同制工。这对调动乡镇企业管理干部的积极性有一定的作用,但副作用也菲常明显。其一、政策导向有偏差。我国缺少的是企业家、实业家、经济管理人士,而党政干部却人满为患。把优秀的乡镇企业干部转为党的干部,是以不足补有余。 展开更多
关键词 合同制工 管理人士 企业改革 工业公司 风险机制 经营管理 总体素质 党政工作 政治才能 政治体制改革
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乡镇计划生育服务站服务与管理脱节及对策的探究
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作者 王伟龙 彭大贵 吴盛华 《人口研究》 CSSCI 北大核心 1995年第4期74-75,共2页
随着计划生育服务事业的蓬勃发展,我国乡镇计生服务站的体制逐步建立和完善。实践证明,乡镇计生服务站的建立,为育龄妇女避孕和节育措施落实,控制人口数量,提高人口素质,开展农村计生工作起到了一定的作用。虽然基层计生服务工作有了长... 随着计划生育服务事业的蓬勃发展,我国乡镇计生服务站的体制逐步建立和完善。实践证明,乡镇计生服务站的建立,为育龄妇女避孕和节育措施落实,控制人口数量,提高人口素质,开展农村计生工作起到了一定的作用。虽然基层计生服务工作有了长足的进展,但也存在一些问题,有的乡镇计生服务站,人员构成单一,有服务人员,无管理人员,在服务与管理上存在“两张皮”,即服务归服务,不参与管理,搞单纯服务;管理归管理,不参与服务,管理不能渗透到服务中去,形成服务与管理脱节现象。 1 存在的问题 1.1 服务与统计脱节。现在,许多乡镇计划生育统计工作,只向主管单位及上级业务主管部门报告统计情况,而不向计生服务站提供统计信息,从而造成服务工作的被动局面。由此带来统计数据使用效率低、质量不稳定,没有为服务工作提供准确的信息, 展开更多
关键词 乡镇计划生育服务站 服务与管理 乡镇计生服务站 统计信息 服务工作 检查监督 行政执法 计划生育工作 服务人员 计生工作
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