论律师费应当由败诉方承担

＂有人的地方,就有江湖＂,社会生活中每时每刻都可能会产生纠纷。出现了纠纷如果不及时解决,不仅不利人们的生产生活,也不利于社会秩序的稳定。解决纠纷的方式多种多样,其中通过诉讼方式解决纠纷是法治社会一种常见的方式。但是诉讼是有成本的,如向人民法院缴纳的诉讼费、委托诉讼代理人的代理费、调查取证费以及当事人的误工费等。

论公司清算的若干法律问题

我国公司清算立法中,现有清算种类设置与公司清算法理多有不符,很不适应社会主义市场经济及建立现代公司制度的需要,有必要完善与修正。在对公司清算的概念、特征、公司清算的种类等基本法律问题进行初步探析的基础上,指出了我国公司非破产清算制度中不仅缺少司法特别清算制,而且普通清算的司法监督制度也不完善,并提出了相应完善公司清算制度的见解。

论“性”健康与民法保护——全国首例“性”权利胜诉案的思考

性,这一带有古老而神秘的概念,正日渐从极具隐私的房帏中走出来,成为公开的话题.在传统的卫道士文化意识禁锢中,性是带有下贱甚至肮脏的色彩,亦是一个被人所不齿的字眼.

我国城市房屋拆迁补偿安置市场化模式的动因考察

推动城市房屋拆迁补偿安置市场化模式的实施,是由于一定社会内部存在的处于变化状态中的经济和社会条件,而不是人为因素。在一些条件的综合作用下,形成了该模式实施的能量和运动方向,因此探索这些"经济和社会条件"就显得尤为重要。

论“人走股留”条款的效力——基于21份裁判文书的分析

我国法院对“人走股留”条款法律效力认识不一,争议焦点集中在资本多数决的适用和企业的人合性两方面。股权转让关涉股东私权利,“人走股留”条款应该基于善意为公司整体利益而为之,主要应从行为人动机和股权转让条款内容两方面进行判断,关注相关价格条款的公平性,最终决定条款效力。

用人单位未事先告知职业危害 劳动者该如何维权

小王在外省某化学制品有限公司的网站上看到招聘技术工人信息,于是千里迢迢来到该公司参加应聘,并顺利通过了笔试、面试等环节,最后被该公司录用。2021年4月6日,小王从老家赶到该公司办理了入职手续,在接受了为期一周的岗前培训后,双方签订了为期3年的劳动合同,岗位是橡胶生产作业。小王进入岗位后发现,每天要面对粉尘。

当交通事故碰见工伤,该怎么索赔?

员工上下班途中或因公外出办事,遭遇了交通事故,类似的案例是常有的。当交通事故遇上了工伤,是两个不同的法律关系碰到了一起。工伤到底该怎么索赔呢?工伤的认定是在工作中、或因公外出途中、或上下班的过程中与工作产生一定的联系所受的意外损伤,主要依据是《工伤保险条例》。而交通事故认定则是车辆在道路上因过错或者意外造成人身伤亡或者财产损失的事件,法律依据是《侵权责任法》《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》。