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浅议财务人员思维的转变
被引量:
2
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作者
孟宪法
《会计之友》
北大核心
2007年第03Z期72-72,共1页
在现实工作中许多财务人员的工作量大,内容琐碎,工作业绩和自身价值得不到提高,从而产生失落感,所以,必须运用跨越式思维,创新会计理论和方法,善于推销自己,以得到认同,获得成就感。
关键词
财务人员
思维
工作业绩
会计理论
推销自己
工作量
失落感
跨越式
下载PDF
职称材料
题名
浅议财务人员思维的转变
被引量:
2
1
作者
孟宪法
机构
江苏徐州铁矿集团有限公司
出处
《会计之友》
北大核心
2007年第03Z期72-72,共1页
文摘
在现实工作中许多财务人员的工作量大,内容琐碎,工作业绩和自身价值得不到提高,从而产生失落感,所以,必须运用跨越式思维,创新会计理论和方法,善于推销自己,以得到认同,获得成就感。
关键词
财务人员
思维
工作业绩
会计理论
推销自己
工作量
失落感
跨越式
分类号
F275 [经济管理—企业管理]
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作者
出处
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浅议财务人员思维的转变
孟宪法
《会计之友》
北大核心
2007
2
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