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走出择业四大误区
1
作者
焦天帅
《中国人才》
北大核心
2010年第1X期62-63,共2页
军队干部转业到地方工作,是人生的一次重大转折。现在大部分地区都通过双向选择分配转业干部,给广大转业干部选择适合自己的岗位提供了机会。那么,面对第二次择业,如何能找一个好单位,落实一份好工作呢?现在一些转业干部在择业时存在盲...
军队干部转业到地方工作,是人生的一次重大转折。现在大部分地区都通过双向选择分配转业干部,给广大转业干部选择适合自己的岗位提供了机会。那么,面对第二次择业,如何能找一个好单位,落实一份好工作呢?现在一些转业干部在择业时存在盲目心理,容易走入选择误区。
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关键词
转业干部
干部转业
地方工作
转业安置
专业技术干部
机关工作
人往高处走
岗位竞争
水往低处流
无用武之地
原文传递
题名
走出择业四大误区
1
作者
焦天帅
机构
江苏省军区政治部转业办
出处
《中国人才》
北大核心
2010年第1X期62-63,共2页
文摘
军队干部转业到地方工作,是人生的一次重大转折。现在大部分地区都通过双向选择分配转业干部,给广大转业干部选择适合自己的岗位提供了机会。那么,面对第二次择业,如何能找一个好单位,落实一份好工作呢?现在一些转业干部在择业时存在盲目心理,容易走入选择误区。
关键词
转业干部
干部转业
地方工作
转业安置
专业技术干部
机关工作
人往高处走
岗位竞争
水往低处流
无用武之地
分类号
E263 [军事—军事理论]
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作者
出处
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1
走出择业四大误区
焦天帅
《中国人才》
北大核心
2010
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