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事业单位人事工资管理系统的设计与实现
1
作者
樊海蓉
《营销界(理论与实践)》
2020年第8期262-263,共2页
就本质上而言,政府是对社会进行管理的机关统称,更是国家权力执行的核心代表。政府管理内容覆盖方方面面,在部门设置方面需要大量的人事支撑,鉴于此,本文针对事业单位中的人事管理部分,如何优化工资管理展开研究,为管理工作设计有效的...
就本质上而言,政府是对社会进行管理的机关统称,更是国家权力执行的核心代表。政府管理内容覆盖方方面面,在部门设置方面需要大量的人事支撑,鉴于此,本文针对事业单位中的人事管理部分,如何优化工资管理展开研究,为管理工作设计有效的应用系统,推动系统的优化与实现。
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关键词
事业单位
人事管理
工资系统
设计方案
实现途径
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职称材料
题名
事业单位人事工资管理系统的设计与实现
1
作者
樊海蓉
机构
江苏省南通海安市大公镇卫生院
出处
《营销界(理论与实践)》
2020年第8期262-263,共2页
文摘
就本质上而言,政府是对社会进行管理的机关统称,更是国家权力执行的核心代表。政府管理内容覆盖方方面面,在部门设置方面需要大量的人事支撑,鉴于此,本文针对事业单位中的人事管理部分,如何优化工资管理展开研究,为管理工作设计有效的应用系统,推动系统的优化与实现。
关键词
事业单位
人事管理
工资系统
设计方案
实现途径
分类号
F [经济管理]
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题名
作者
出处
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1
事业单位人事工资管理系统的设计与实现
樊海蓉
《营销界(理论与实践)》
2020
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