既关注结果更注重过程和方法

岁末年初,很多企业都会根据安全管理体系运行的要求,制定出一系列的目标(指标)。应该说,经过量化设计的安全指标既可以明确安全管理工作的重点和方向,有助于企业合理分配安全经费投入,确保资源配置更加科学、更加合理,以提高安全管理的针对性和有效性;也为内部绩效考核提供明确的评价标准,在见证、鞭策各部门各岗位人员按职履责的同时,推动着内部管理过程中不断发现问题和解决问题的能力提升。