街道办事处人力资源管理问题与对策研究

当前人力资源管理日益受到重视。人力资源管理问题的解决需要重新发挥人事管理的效率,从而以人事作为基层组织焕新活力的出发点,推动国家体制改革在街道层面的发展。因此,本文从理论和实践上分析了当前我国城市社区工作中存在的问题,并提出了相应的对策。

加强人力资源管理 提升街道机关的工作效率

街道办事处是我国公共部门的基层机关,街道办事处的人力资源管理水平直接影响到街道办事处的工作效率和工作质量。近年来,我国公共管理水平持续提升,行政管理改革不断深入,街道机关也需要有效提升自身的办事效率。目前,街道机关在人力资源管理方面依然存在明显的问题和不足,需要有效改进管理水平和管理质量.

基层政府人力资源培训与开发策略

对于基层政府机构来说,人力资源管理的效率直接影响着其是否能够正确运用国家行政权力,以及是否在执行社会公共任务和管理区域的过程中展示出积极的态度。

乡村振兴下集体经济财务管理创新路径探究

伴随我国经济发展水平和城镇化建设水平的不断提升,我国的乡村发展也初见成效,为了进一步缩小城乡差距,实现全民福祉,国家领导人针对农村发展现状提出了乡村振兴发展战略,不断创新农村财务管理措施,提高农村人均收入和集体收入,逐步实现农村美,农民富、农业优的高质量乡村建设目标。本文主要从新时期农村财务管理内容展开剖析,分析了农村财务管理工作现状,探索农村经济管理中创新财务管理的路径,为乡村振兴战略推进提供一点建设性的理论支持。

我国计生服务单位人力资源现状及改进策略分析

计划生育政策的实施对调整我国人口结构、合理规划人口发展、扎实推进人口素质提高具有非常重要的意义,为了保证计划生育基本国策的顺利实施,我国在各地均设立了计划生育服务单位,相关服务人员为计划生育政策的顺利实施和优生优育提供指导。

乡村振兴视角下农村普法教育新路径探讨

在中国特色社会主义进入新时代,我国由全面建成小康社会迈向全面建设社会主义现代化国家新征程中,党中央提出乡村振兴战略恰逢其时,也正当其势。全面提升农民法治素养,推动法治农村建设深入发展,是全面依法治国的应有之义,也是乡村振兴战略的必然之举。因此,农村普法教育就显得尤为重要。

关于企业破产清算所得税处理措施的研究

文章以企业破产清算中所得税的处理措施为研究重点,简单分析了企业破产清算的主要形式,介绍企业破产清算中所得税涉及的会计科目,研究企业破产清算中所得税的计算方法,最终通过案例分析对企业破产清算中所得税的处理措施进行综合研究,以期帮助破产企业更好地进行清算。

调动村干部发展集体经济积极性之浅见

村集体经济是农村经济重要组成部分，其发展程度关系农村经济发展大局。从江苏省常州市金坛区的实际情况看，确保村集体经济快速稳定发展的关键，是有效调动基层村干部发展集体经济的积极性。具体说来，要着力做好四个方面的工作。

新常态下街道基层思想政治工作的问题分析与对策研究

本文将从理解新常态下街道基层部门思想政治工作的意义入手,分析街道基层部门思想政治工作出现的新问题,并在此基础上给出优化方案,为街道基层部门推进思想政治工作改革提供具有实际应用价值的参考。