社会综合治税对县级财政收入贡献的研究——以江苏省徐州市为例

社会综合治税是一项创新的综合治税方式。江苏省通过开展采集各类涉税信息、补办税务登记证、建立"先税后证"等制度、信息比对等治税活动,取得显著成效。通过具体分析江苏省三个样本县的综合治税情况,得出实践社会综合治税有助于提高县级财政收入的结论。为进一步提高社会综合治税活动对县级财政收入的贡献,提出完善社会综合治税的法律制度、提高社会综合治税管理主体的信息处理能力、规范社会综合治税的监督机制等建议。

我国地方税收征管存在的主要问题及其原因分析

税收是我国财政收入的主要来源,随着我国经济体制改革的不断深化和知识经济的迅速发展,近年来,我国地方税收征管的问题日益突出,出现了税源控管能力不足、社会诚信体系不健全、地方税收征管成本高、地税征管信息共享不畅等漏洞。文章结合当前国家推行的社会综合治税的实施情况对其进行了原因分析,以促成整改,有效控制税源、掌握税基。

浅谈小企业短期投资的会计及税务处理

《小企业会计准则》(以下简称为小准则)自2013年1月1日由符合条件的小微企业选择执行,本文从短期投资的处理方面分析小准则和税法以及准则的处理差异,并针对现行金融保险业税目的营业税政策提出修改建议。

浅谈小企业短期投资的会计及税务处理

《小企业会计准则》(以简称为小准则)自2013年1月1日由符合条件的小微企业选择执行,本文从短期投资的处理方面分析小准则和税法的差异以及小准则和准则的处理差异,并针对现行金融保险业税目的营业税政策提出了相关的修改建议。

浅谈短期投资会计及税务处理

财政部于2011年10月18日发布了《小企业会计准贝《》（以简称为小准则），自2013年1月1日由符合条件的小微企业选择执行，有别于《企业会计准则》（以下简称准则），小准则对小微企业的会计确认、计量和报告进行了简化处理。本文从短期投资的处理方面分析小准则和税法的差异以及小准则和准则的处理差异，并针对现行金融保险业税目的营业税政策提出了相关的修改建议。

支持文化产业发展的财税政策探讨—以江苏省文化产业为例

文化产业的公共性和生产力性,决定着财税政策支持文化产业发展的必要性和重要性。本文通过运用绩效考核综合评价指数研究江苏省文化产业发展状况与财税政策之间的关系,证明地区财政投入指数与文化发展指数存在一致性,且地区文化企业的税负越低,文化产业发展水平越高。在此基础上,本文提出加大公共文化的财政投入,重点支持特色文化项目和重点文化工程,政府助推国有文化企业市场化、国际化及财政金融配合等促进文化产业发展的财税政策选择。

“购买商品、接受劳务支付的现金”与“主营业务成本”之间的关系分析

现金流量表中的“购买商品、接受劳务支付的现金”项目与利润表中“主营业务成本”项目之间有着内在的联系,税务工作者可以充分利用两者之间的联系,快速发现纳税人在结转成本上可能存在的问题。

我国实践社会综合治税的主要瓶颈及对策分析

社会综合治税是在法律许可的范围内,充分的利用社会资源,运用各种手段和形式调动社会各界的力量来实现依法征税全过程的治税理念。作为一项创新性的治税方式,社会综合治税工作的推行取得了一定的成效,但在实施过程中,也存在着思想认识不统一、部门协作不紧密、监督机制不健全等问题。本文将对我国实践社会综合治税过程中遇到的主要瓶颈进行分析,并提出相关对策和建议。

浅析对房地产开发企业超规划建造的“违章建筑”征收土地增值税的依据

财政部公布的数据显示，2010年全国土地增值税实现收入1276．67亿元，较2009年增长557．11亿元，增长77．40％，成绩斐然。

“销售商品、提供劳务收到的现金”与“主营业务收入”之间的关系分析

现金流量表中的“销售商品、提供劳务收到的现金”项目与利润表中“主营业务收入”项目之间亦有着内在的联系,税务人员可以充分利用两者之间的联系,快速发现企业在税收上可能存在的问题。

加强干部人事档案信息化管理全面促进人事管理创新

干部人事档案是对干部个人经历、活动、表现等的记载,是历史地全面地了解识别干部和正确选用干部的基础,是做好干部工作必备条件之一,加强干部人事档案信息化管理,是未来发展的必然趋势。

社保费征缴工作存在的主要问题、建议和措施

一些企业欠缴社保费,影响了社会稳定.本文列举了社保费征缴中存在的问题,分析了原因,提出了对社保征缴工作的建议和当前税务部门征缴社保应采取的措施.

守住“三个坚持”铸造勤廉之魂

十八大以来，党中央以强烈的历史责任感、深沉的使命忧患感、顽强的意志品质，全力正风肃纪，党风政风为之一新，党心民心高度凝聚，成绩有目共睹。但是，遏制腐败蔓延势头的任务尚未完成，这个目标决不能有丝毫动摇。对此，作为党员干部必须时刻冷静清醒，保持政治定力，坚持守纪律、讲规矩为前提；坚持驰而不息改进作风为手段；坚持锻造“三严三实”的从政品格为根本；以“三个坚持”营造风气正的政治新常态。

预计负债的会计处理与纳税调整

按《企业会计制度》和《企业会计准则——或有事项》的规定，企业若与或有事项相关的义务同时符合下列条件，则应将其作为负债：(1)该义务是企业承担的现时义务；(2)该义务的履行很可能导致经济利益流出企业；(3)该义务的金额能够可靠地计量。符合上述确认条件的负债，在会计核算时，应在确认负债的同时，确认当期损失。

谈“圈子文化”--值得警惕的文化侵蚀

从文化学意义上说，圈子是由旨趣相投、利益相近、价值相似的人在交往过程中逐渐形成的团体和组织。“圈子文化”的实质就是一部分人打折血缘、地缘、亲缘、友缘的名号，勾结起来，搞小团伙，以谋求圈子成员的利益为先，置集体利益于后。本文论述了“圈子”的概念、“圈子文化”的实质以及对“圈子文化”的分析及对策。

税务行政处罚听证程序未普遍施行的原因及改进方法

税务行政处罚听证程序未普遍施行的原因及改进方法□张发文税务行政处罚听证程序的设置和实施具有重大的意义，但目前税务机关在办理税务案件的实际工作中，实施税务听证程序的却凤毛麟角。一、因为《中华人民共和国行政处罚法》（以下简称《行政处罚法》）的规定是高度概...

以十八大精神为指引 推进税务管理现代化

正2013年是全面深入贯彻党的十八大精神的开局之年,学习贯彻十八大精神,是当前和今后一个时期首要的政治任务,税务机关作为重要的国家执法单位,务必站在讲政治、讲党性的高度,把学习贯彻十八大精神作为头等大事,充分发挥税收职能作用,推进税务管理现代化,服务发展大局。———为小康社会聚财。十八大报告明确了2020年全面建成小康社会的宏伟目标,提出国内生产总值和居民人均收入比年翻一翻。

深化政务公开 增强社会公信 全力打造“阳光税务”服务新品牌

近年来,徐州地税局按照《中华人民共和国政府信息公开条例》要求部署,以纳税人需求为导向,坚持"公开为原则,不公开为例外"的原则,深入推进政务公开,做到"习惯在监督的环境下工作,习惯在法制的轨道上用权",有效提高了公开的覆盖面、准确率和满意度。

深化队伍管理创新集聚发展核心力量 全力打造“阳光税务”服务新品牌

为打造一支适应地税事业长远发展的干部队伍徐州地税局积极探索干部队伍建设,通过创新干部队伍管理,以组织智商为引领,倒逼机制推,正面激励引教育培训拉,责任追究挤等多种途径,取得了显著的成效。一、创新管理理念,增强干部职工的责任担当意识始终坚持在解放思想中更新观念、拓宽思路、破解难题,不断强化理念引导,增强干部职工的责任担当意识。