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科学发展观:高等教育改革的推进器 被引量:9
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作者 王煌 《江苏高教》 CSSCI 北大核心 2004年第6期11-14,共4页
科学发展观从人的全面发展和整个社会可持续发展的全局 ,要求教育作为基础性、先导性事业 ,进一步推进教育创新 ,优化教育结构 ,改革培养模式 ,提高教育质量 ,率先实现规模、结构、质量、效益相协调的可持续发展。为此 ,必须深刻认识和... 科学发展观从人的全面发展和整个社会可持续发展的全局 ,要求教育作为基础性、先导性事业 ,进一步推进教育创新 ,优化教育结构 ,改革培养模式 ,提高教育质量 ,率先实现规模、结构、质量、效益相协调的可持续发展。为此 ,必须深刻认识和把握科学发展观的精神实质 ,全面客观地分析和审视高等教育现状 ,深入思考今后一段时期高等教育发展的工作路径 ,以科学发展观指导高等教育实践。 展开更多
关键词 科学发展观 高等教育 可持续发展
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江苏职教集团发展的基本经验、主要挑战与关键问题 被引量:23
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作者 袁靖宇 《中国大学教学》 CSSCI 北大核心 2015年第4期65-69,共5页
产教融合是职教集团发生、发展的内生动力。江苏职教集团发展的基本经验是依托行业组建、依靠契约联结和产学研合作平台定位,其主要挑战是集团自身经营的意识和能力不强、集团成员间利益纽带脆弱、集团的设计功能泛化。要使江苏职教集... 产教融合是职教集团发生、发展的内生动力。江苏职教集团发展的基本经验是依托行业组建、依靠契约联结和产学研合作平台定位,其主要挑战是集团自身经营的意识和能力不强、集团成员间利益纽带脆弱、集团的设计功能泛化。要使江苏职教集团真正担负起融合教育链与产业链的使命,必须努力探索集团的科学定位和特色发展,借鉴国际经验,优化职教集团的治理结构和发展机制,研究把握政府关注点、经济社会发展重点、职教发展难点和集团成员的兴奋点,寻求集团发展的突破。 展开更多
关键词 职业教育 职教集团 江苏
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大学创新文化视野中的人才培养体制改革 被引量:13
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作者 王兵 《南京师大学报(社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2011年第2期9-15,共7页
回眸高等教育史,不难看出,大学在其产生和发展过程中,形成了一套较为完善的创新机制,有效地促进了创新文化的发展。伴随人类创新力量的增长,大学与政府、产业界合作共同开辟了一个崭新时代——创新文化时代,并于悄然中步入现代知识经济... 回眸高等教育史,不难看出,大学在其产生和发展过程中,形成了一套较为完善的创新机制,有效地促进了创新文化的发展。伴随人类创新力量的增长,大学与政府、产业界合作共同开辟了一个崭新时代——创新文化时代,并于悄然中步入现代知识经济社会的中心,大学在与社会的耦合互动之中,在人类社会发展中的地位和使命日益重要,并不断实现自身的范式转换。大学文化的本质是对人的培养和塑造。大学创新文化是培养创新人才的沃土,在创新人才培养中发挥着根本性、关键性和基础性作用。当下中国的人才培养体制改革需要从文化创新着力,通过人才培养的范式转换,充分实现现代大学的职能,让大学始终引领社会文化前进。 展开更多
关键词 大学 创新文化 创新人才 培养体制
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中国:2019网络教育领跑者
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作者 经贵宝 《中国远程教育》 CSSCI 北大核心 2009年第22期35-35,共1页
未来十年,我想跳出网络教育看网络教育。首先,要从经济发展看网络教育。经济是网络教育发展的基础。经济发展拉动教育需求,教育需求拉动网络教育发展;经济发展为网络教育发展提供强力的支撑;学习者收入增加了,能够为网络教育买单... 未来十年,我想跳出网络教育看网络教育。首先,要从经济发展看网络教育。经济是网络教育发展的基础。经济发展拉动教育需求,教育需求拉动网络教育发展;经济发展为网络教育发展提供强力的支撑;学习者收入增加了,能够为网络教育买单。中国已经成为世界第三大经济体,有什么样的经济就应该有什么样的网络教育,未来十年,随着世界经济发展的重心向中国转移,世界网络教育发展的重心也应该向中国转移,我们有理由相信中国会成为世界网络教育的领跑者,成为世界网络教育的中心之一。 展开更多
关键词 网络教育 中国 世界经济发展 教育发展 需求拉动 教育需求 收入增加 学习者
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继续教育的顶层设计与远程教育发展
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作者 经贵宝 《中国远程教育》 CSSCI 北大核心 2008年第22期52-52,共1页
我国的远程教育、继续教育、成人高等教育发展到今天确实需要改革,大家已有共识。但是,究竟该怎么改呢?
关键词 高等教育发展 继续教育 远程教育 顶层设计 成人
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创新创业核心素质的质性研究--以扎根理论为主要方法 被引量:1
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作者 庄明科 叶初阳 +1 位作者 李灿 邵进 《北京教育(高教)》 2020年第10期54-57,共4页
为了深入探究创新创业人才所需的核心素质,同时也避免由于主试效应引起的先入为主,采用从下到上的扎根理论为主要方法,通过访谈和问卷收集原始素材,再进行归纳总结和抽象提升,提炼出创新创业人才所需的核心素质。这些核心素质主要为个... 为了深入探究创新创业人才所需的核心素质,同时也避免由于主试效应引起的先入为主,采用从下到上的扎根理论为主要方法,通过访谈和问卷收集原始素材,再进行归纳总结和抽象提升,提炼出创新创业人才所需的核心素质。这些核心素质主要为个人能力、个性特质两个方向,同时还受到一些外部因素,如团队因素、整体环境因素和文化因素等的影响。 展开更多
关键词 创新创业 核心素质 质性分析 扎根理论
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