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抓紧抓好年轻干部的培养教育
1
作者
施平
《群众》
2009年第12期58-59,共2页
“培养造就大批优秀年轻干部”。是党的十七届四中全会作出的重要部署。这也是我党的优良传统,更是我党保持长期执政的迫切需要和根本保证。但是。现在在一些地方和单位,对年轻干部“爱护”有余、教育不足,该提醒的不提醒,该批评的...
“培养造就大批优秀年轻干部”。是党的十七届四中全会作出的重要部署。这也是我党的优良传统,更是我党保持长期执政的迫切需要和根本保证。但是。现在在一些地方和单位,对年轻干部“爱护”有余、教育不足,该提醒的不提醒,该批评的不批评,该监督的不监督,表面上是“一团和气、呵护备至”,实际上这严重影响着年轻干部的健康成长.也严重影响着一个地方或单位的风气。所以,如何抓紧抓好年轻干部的培养教育成了当下亟需研究解决的新课题。
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关键词
优秀年轻干部
教育不足
培养
党的优良传统
新课题
单位
批评
监督
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题名
抓紧抓好年轻干部的培养教育
1
作者
施平
机构
江苏省海门市审计局党组
出处
《群众》
2009年第12期58-59,共2页
文摘
“培养造就大批优秀年轻干部”。是党的十七届四中全会作出的重要部署。这也是我党的优良传统,更是我党保持长期执政的迫切需要和根本保证。但是。现在在一些地方和单位,对年轻干部“爱护”有余、教育不足,该提醒的不提醒,该批评的不批评,该监督的不监督,表面上是“一团和气、呵护备至”,实际上这严重影响着年轻干部的健康成长.也严重影响着一个地方或单位的风气。所以,如何抓紧抓好年轻干部的培养教育成了当下亟需研究解决的新课题。
关键词
优秀年轻干部
教育不足
培养
党的优良传统
新课题
单位
批评
监督
分类号
D262.3 [政治法律—中共党史]
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作者
出处
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1
抓紧抓好年轻干部的培养教育
施平
《群众》
2009
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