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人才测评在电力企业管理培训评估中的应用构想
1
作者
陈子豪
《科教导刊(电子版)》
2013年第26期156-157,共2页
在电力企业构建基于胜任力模型的培训体系背景下,本文分析电力企业培训评估的现状和发展方向,并以管理人员培训为例,研究人才测评技术在培训评估中的应用,以此衡量个人胜任力提升程度,诊断培训成效,并为个人职业生涯发展奠定基础。
关键词
电力企业
胜任力模型培训评估人才测评
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职称材料
题名
人才测评在电力企业管理培训评估中的应用构想
1
作者
陈子豪
机构
江苏省电力公司常州供电公司江苏·常州
出处
《科教导刊(电子版)》
2013年第26期156-157,共2页
文摘
在电力企业构建基于胜任力模型的培训体系背景下,本文分析电力企业培训评估的现状和发展方向,并以管理人员培训为例,研究人才测评技术在培训评估中的应用,以此衡量个人胜任力提升程度,诊断培训成效,并为个人职业生涯发展奠定基础。
关键词
电力企业
胜任力模型培训评估人才测评
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
下载PDF
职称材料
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作者
出处
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1
人才测评在电力企业管理培训评估中的应用构想
陈子豪
《科教导刊(电子版)》
2013
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