农商银行绩效考核管理机制的完善措施分析

在农商银行的运行中,促进银行稳定发展的策略除了经营发展维度的策略,还应当包括一部分与人力资源管理和银行长期发展具有高度相关性的绩效考核管理,通过合理的绩效考核制度的颁布和相关措施的采取,有利于为农商银行的运行和发展提供动力,同时也有利于转变现骨干工作人员的工作态度,是全面提升银行运行质量和效率的重要方法。结合现阶段的实际问题提出合理有效的考核管理完善措施具有重要的实际意义。

大数据背景下商业银行审计风险分析

大数据的发展使银行业的交易数据、客户信息和管理内容呈现出指数级的增长趋势,在发展机遇到来的同时,也导致了该行业面临一定挑战。在这样的环境背景下,商业银行如何规避审计风险,实现海量数据应用价值是最大化,也就显得格外重要。