家庭要重视孩子社会责任感的教育

现实生活中,相当一部分青少年社会责任感淡漠。他们不乐意承担对他人和集体的义务,不关心整体的利益和荣誉,不懂得尊重他人的劳动,不习惯纪律、法律的约束,不顾及社会的道德规范,不顾及行为的社会后果。当自己的行为已经有损他人、集体、社会的利益时,不但没有羞耻感,反倒以此为荣。这些现象的存在,对青少年的健康成长十分有害,甚至导致一些孩子产生反社会的行为,走上犯罪的道路,给社会造成严重危害。青少年社会责任感淡漠的现象之所以产生,固然有社会教育、学校教育方面的不足,也与家庭教育中存在的问题密切相关: 1、家庭“一切向钱看”的氛围模糊了孩子对理想的向往和追求。这些年在社会“黄金潮”的冲击下,一些家庭中,家长开口钱。

增强思想政治工作的政治性

江泽民同志最近提出“领导干部要讲政治”,这不仅对于各级领导保持政治上的清醒和坚定具有重大的指导作用,而且对于坚持思想政治工作的生命和灵魂——政治教育具有重要的现实意义.广大政工干部要抓住机遇、振奋精神,纠正一些地方思想政治工作中所出现的忽视政治的错误倾向,开创思想政治工作的新局面.

党员精神激励:党建工作的薄弱环节

党的十三届四中全会提出“要聚精会神地抓好党的建设”以来，“党要管党刀的问题在全党受到了普遍重视，但大多局限于对党员的教育、约束方面，而对如何把激励机制引入党的建设有所忽视。本文试就党员精神激励作些探讨，以期抛砖引玉。

简论增强思想政治工作的政治内容

简论增强思想政治工作的政治内容邱炜煌江泽民同志最近提出＂领导干部要讲政治＂。不仅对于各级领导干部保持政治上的清醒和坚定具有巨大的指导作用，而且对于坚持思想政治工作的生命和灵魂──政治教育具有重要的现实意义。一、思想政治工作忽视政治内容的表现一段时期以...

重视发挥思想政治工作的管理制约功能

近几年来，党的思想政治工作的管理、制约功能被淡化，是导致思想政治工作乏力的一个重要因素．当前，在以江泽民同志为核心的党中央采取一系列有效措施和实际步骤，强化思想政治工作，我国政治思想战线出现新的转机和深刻变化的时候，重新认识和研究思想政治工作的管理、制约功能：是切实加强我党这一政治优势的一个紧迫问题。

对“双向交流”的一点体会

有一次．本单位的领导同志未征求我的意见便变动了我的工作。当时我心里很不愉快．工作没劲。开始一位领导找我谈话时，把“这是工作的需要”、“这是革命的需要”、“革命战士是块砖，哪里需要就往哪里搬嘛”等大道理讲了一通．就是不问同我有什么想法，右什么意见和困难．

要维护和增强思想政治工作的政治性

江泽民同志提出”领导干部要讲政治”,不仅对于各级领导干部保持政治上的清醒和坚定具有巨大的指导作用,而且对于坚持思想政治工作的生命和灵魂——政治教育具有重要的现实意义.一、思想政治工作忽视政治的表现一段时间以来,一些地方和单位由于没有从根本上处理好政治与经济的关系,从过去“政治统帅一切”、“左”的极端又滑向不讲政治、羞谈政治的另一个极端,致使思想政治工作在一片重视、加强声中削弱.主要表现在:

好干部的落选与防范

时下有些地方的选举工作,出现了好干部连选连落的不正常现象。我们所说的好干部落选现象,是指工作实绩突出,因平日坚持原则“得罪”了一些人,组织上虽有意安排其当选,却意外地一再连选连落。这一现象的出现,有其较复杂的现实背景。其主要原因是: 一、选举期间各种各样的非组织活动,直接导致了好干部的落选。有些人通过种种不正当的途径手段,违背组织意愿,以达到不可告人的目的而活动。诸如私下串通,暗自纠集,拨弄是非,以钱买“票”,垄断选举,蛊惑代表等等。二、部分选举人的麻木无知和逆反对撞心理,客观上助长了非组织活动,促使了好干部的落选。有些选举人,或因为对候选人情况不甚了解,或对选举法的无知,或因为本身就对选举持“谁当选都一样”的无所谓态度,于是对搞非组织活动者的别有用心根本缺乏警觉,被他们牵着鼻子走;还有的选举人对组织或对组织确定的候选人,因为有种种误解,有偏见和成见,于是有不服、不公和不平感等情绪,因此故意背道而驰,从中作梗,与组织过意不去等等,表现出逆反冲撞心理。三、一些党组织预见性不强,保护措施不力和舆论宣传不够,致使好干部落选。有的党组织对好干部有可能落选估计不足。

莫使重点工程变成包袱工程

莫使重点工程变成包袱工程程明发振兴经济、加速发展已成为各级党委和政府的共识，不少地方在经济发展过程中，因地制宜地选择了一些项目作为振兴本地经济的重点工程，集中人力、物力、财力齐抓共管，抓出了成绩和效益，推动了经济的发展。但是，也有一些地方和部门不顾本...

跨世纪领导干部心理素质的培养

自从中国共产党在“南湖船”宣告成立之后,共产党人就成为“天之骄子”,过去是他们开辟了中国历史的新纪元,将来无疑仍是他们率领着占世界22％人口的中华儿女勇往直前,胜利地走向未来。要担负起未来的伟大使命,领导干部从现在起就要做好充分的准备。笔者认为,在各种“准备活动”中,心理素质的培养至关紧要,应在以下几个方面努力。

警惕和制止下属的不正当报答行为

下属得益于领导的关心与帮助而思有所回报,本无可指责。但如果回报者并非出自真心感激,而是挟带上不纯的动机,采取不正当的方式施以所谓的“报答”,那么,作为领导干部,对这种报答行为就很有必要予以高度的警惕和严肃的制止。由于不良社会风气的影响,目前一些下属的不正当报答行为表现得很为广泛。

切实搞好县市委办督查工作的内部协调

近年来,我区各县市委办公室,为切实担负起协助党委抓好督查的工作任务,真正发挥办公部门抓督查的整体功能,在加强内部协调方面动了不少脑筋,想了不少办法。也解决了不少实际问题,归纳起来有这样几个方面:

谨防“政治”不正

江泽民最近指出:“我们搞现代化建设,中心任务是发展经济,但是必须有政治保证,不讲政治,不讲政治纪律不行”。这不啻是对不讲政治。羞谈政治者开了一副清凉剂,也是对各级干部敲了一声警钟。然而,我们也要防止有人象歪嘴和尚念经一样,把政治“讲” 歪了,更要警惕有人借讲政治之名来“玩”政治,危害党和人民的事业。

督查工作要增强事后意识

近一年来,我们在探索由单纯查办领导批示和交办事项,到把工作重点转到党委重要工作部署和重大决策贯彻落实的督促检查上来的过程中,深深体会到,督查工作作为贯彻落实决策的一项后续措施,尤其要增强事后意识,在决策付诸实施后,紧紧抓住以下四点:(一)摸情况.所谓摸情况,其一是收集、调查、掌握情况;其二是综合、分析,作出反馈.决策一旦投入运行后,决策者最想了解的莫过于决策的运行态势.督促检查是秘书部门参政议政、发挥参谋助手作用的重要途径之一,理应把领导最想了解的,先要摸清楚,而不能坐等执行部门报结果.我们的做法是:突出一个“快”字,做到反映情况及时而不过时;

搞好内部协调,提高县市委办督查工作水平

近来年,我区各县市委办公室,为切实协助党委抓好督查工作,真正发挥出办公部门抓督查的整体功能,在加强内部协调方面动了不少脑筋,想了不少办法,也解决了不少实际问题,归纳起来有这样几个方面:一是采取定员跟随党委领导抓督查的措施,切实协调好办公部门督查工作与党委领导督查工作的关系.党委领导开展督查与办公部门开展督查虽然宗旨相同,但工作层次毕竟不一样.尤其是办公部门的专职督查员,与党委领导相隔的层次较多,办公部门领导倘若不重视协调,就很容易使他们的工作贴不近领导的需求,提供不了最高效益的服务.从1992年开始,部分县市委办实行定员跟随党委领导抓督查的方法,在征得党委领导同意的前提下。

狠抓“重要批示”落实 加大督查工作力度

一、认识到位,理清思路。去年8月,传达江总书记关于督查工作“重要批示”的全省地市委分管督查工作秘书长(办公室主任)会议一结束,我区地委书记王兴豹同志就贯彻落实“重要批示”精神作出批示,要求全区各级党委及其办公部门要深入学习领会精神实质,切实把中央领导的指示贯彻落实下去。一个学习贯彻“重要批示”精神的良好氛围,迅速在我区形成。

突破督查调研环节 提高督查工作成效

督查调研是办公室督查工作三个环节中的重要环节,它既有落实决策的功能,又有完善决策的功能,可以为办公室督查工作适应新形势下党委及其领导的需求发挥独到作用.为此,去年以来,我们把督查调研环节置于较其他两个环节更为突出的地位,实施重点突破,进一步提高了办公室督查工作的实效.仅去年一年。

思想政治工作要讲政治

江泽民同志最近提出,领导干部要讲政治。这不仅对于各级领导干部保持政治上的清醒和坚定具有重要的指导作用,而且对于坚持思想政治工作的生命和灵魂——政治教育具有重大的现实意义。广大政工干部要振奋精神,扭转思想政治工作中不讲政治的倾向,开创思想政治工作的新局面。一。

市场经济对企业思想政治工作的挑战

随着社会主义市场经济的确立,企业政工干部普遍感到现在的思想政治工作远不能适应新体制的需要。因此,企业的思想政治工作必须转变观念,改进作风,迎接挑战。挑战之一:市场经济要求思想政治工作安于“服从”、乐于“服务”社会主义市场经济把企业推向市场,使之在竞争中求生存、发展,要求企业的各项工作自觉服从经济工作。

克服密切党群联系中的失真现象

党的十三届六中全会以来,各级党组织和广大党员干部深入基层解决实际问题,加强廉政建设,改进工作方法,密切党群联系工作的主流是好的。但目前有一种倾向值得注意,即一些单位和同志采取消极、庸俗甚至不正当的手段来维系与群众表面的、虚假的联系。这是与中央六中全会精神相悖的,