“一带一路”国家文化差异中企业对外投资策略

数据显示,去年全球50%以上的并购失败,中国公司在海外的投资也有30%不尽理想。其重要原因之一,是跨文化方面的问题没有得到充分解决。该文利用Hofstede的文化维度理论,分析“一带一路”相关国家的文化差异及其导致的企业投资与模式的不同,提出了在企业国际化的进程中,需要合理规避文化冲突,加快不同文化融合。