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企业思想政治工作应有创新意识和效益观念——江铃新崛起的几点思考
1
作者
吴涌
《求实》
1999年第8期44-46,共3页
1998年,在全国汽车行业保持低速发展、汽车市场极为疲软的情况下,江铃大胆进行全方位改革,不但成功地遏制了江铃车销量下滑的趋势,而且销售汽车数量和销售收入比上年分别增长了271%和323%。更可喜的是,99年1月...
1998年,在全国汽车行业保持低速发展、汽车市场极为疲软的情况下,江铃大胆进行全方位改革,不但成功地遏制了江铃车销量下滑的趋势,而且销售汽车数量和销售收入比上年分别增长了271%和323%。更可喜的是,99年1月共销售2085辆汽车,比去年同期增...
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关键词
思想政治工作
创新意识
企业思想
江铃
职工群众
效益观念
再就业工程
企业文化
经济效益
下岗分流
下载PDF
职称材料
工会领导体制改革的探索和实践
2
作者
吴涌
《江西社会科学》
CSSCI
1997年第2期110-112,共3页
工会领导体制改革的探索和实践□吴涌随着社会主义市场经济体制的确立和建立现代企业制度向深层次发展,全心全意依靠工人阶级加强工会自身建设和改革,发挥工会在企业深化改革和两个文明建设中的作用,日益显示其重要的历史意义。近几...
工会领导体制改革的探索和实践□吴涌随着社会主义市场经济体制的确立和建立现代企业制度向深层次发展,全心全意依靠工人阶级加强工会自身建设和改革,发挥工会在企业深化改革和两个文明建设中的作用,日益显示其重要的历史意义。近几年来,不少企业根据有关法规和自身的...
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关键词
工会领导体制
公司工会
探索和实践
职工群众
精神文明建设
工会工作
建立现代企业制度
工会自身建设
劳动合同
全心全意依靠工人阶级
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职称材料
积极探索中外合作企业文化融合的有效途径
3
作者
陈小爱
《思想政治工作研究》
北大核心
2004年第11期19-20,共2页
江铃汽车集团公司是一家与多家境外合作伙伴(主要包括日本五十铃公司和美国福特汽车公司)缔结而成的大型国有企业。在企业改革发展的过程中,如何实现江铃与境外合作伙伴企业文化的沟通与融合,是关系到江铃能否做大做强,实现二次创业...
江铃汽车集团公司是一家与多家境外合作伙伴(主要包括日本五十铃公司和美国福特汽车公司)缔结而成的大型国有企业。在企业改革发展的过程中,如何实现江铃与境外合作伙伴企业文化的沟通与融合,是关系到江铃能否做大做强,实现二次创业成功的关键所在。
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关键词
中外合作企业
企业文化
江铃汽车集团公司
企业管理
业绩管理
原文传递
题名
企业思想政治工作应有创新意识和效益观念——江铃新崛起的几点思考
1
作者
吴涌
机构
江铃汽车集团公司党委
出处
《求实》
1999年第8期44-46,共3页
文摘
1998年,在全国汽车行业保持低速发展、汽车市场极为疲软的情况下,江铃大胆进行全方位改革,不但成功地遏制了江铃车销量下滑的趋势,而且销售汽车数量和销售收入比上年分别增长了271%和323%。更可喜的是,99年1月共销售2085辆汽车,比去年同期增...
关键词
思想政治工作
创新意识
企业思想
江铃
职工群众
效益观念
再就业工程
企业文化
经济效益
下岗分流
分类号
D64 [政治法律—中外政治制度]
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职称材料
题名
工会领导体制改革的探索和实践
2
作者
吴涌
机构
江铃汽车集团公司党委
出处
《江西社会科学》
CSSCI
1997年第2期110-112,共3页
文摘
工会领导体制改革的探索和实践□吴涌随着社会主义市场经济体制的确立和建立现代企业制度向深层次发展,全心全意依靠工人阶级加强工会自身建设和改革,发挥工会在企业深化改革和两个文明建设中的作用,日益显示其重要的历史意义。近几年来,不少企业根据有关法规和自身的...
关键词
工会领导体制
公司工会
探索和实践
职工群众
精神文明建设
工会工作
建立现代企业制度
工会自身建设
劳动合同
全心全意依靠工人阶级
分类号
D412 [政治法律—国际共产主义运动]
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职称材料
题名
积极探索中外合作企业文化融合的有效途径
3
作者
陈小爱
机构
江铃汽车集团公司党委
宣传部
出处
《思想政治工作研究》
北大核心
2004年第11期19-20,共2页
文摘
江铃汽车集团公司是一家与多家境外合作伙伴(主要包括日本五十铃公司和美国福特汽车公司)缔结而成的大型国有企业。在企业改革发展的过程中,如何实现江铃与境外合作伙伴企业文化的沟通与融合,是关系到江铃能否做大做强,实现二次创业成功的关键所在。
关键词
中外合作企业
企业文化
江铃汽车集团公司
企业管理
业绩管理
分类号
F279.26 [经济管理—企业管理]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
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1
企业思想政治工作应有创新意识和效益观念——江铃新崛起的几点思考
吴涌
《求实》
1999
0
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职称材料
2
工会领导体制改革的探索和实践
吴涌
《江西社会科学》
CSSCI
1997
0
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职称材料
3
积极探索中外合作企业文化融合的有效途径
陈小爱
《思想政治工作研究》
北大核心
2004
0
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