江阳区“三个一批”助力农民工返岗复工

2月以来,泸州市江阳区坚持党建引领,通过“就近就业一批、对外输出一批、指导创业一批”,打通农民工返岗“最后一公里”,全力保障农民工安全有序返岗复工。企业复工,就近就业一批。组建“干部人才服务专班”,配备市场监管、行政审批等部门党员骨干,精准落实政策集成、信息直达、融资减负、用工保障、协调落实、高效审批六大服务,加快企业复工复产进程。

江阳区开展“五微行动”展现党员风采

针对党员政治意识不强、作用发挥不足等基层党建中普遍存在的问题,泸州市江阳区创新党建“微光”品牌,力求让每一名党员都能展现风采。喊响微承诺。以“重温入党誓词”“我的入党心路”等活动为载体,鼓励机关和社区党员喊响政治承诺;实施“双亮”和“承诺践诺”等行动,5000余名“双报到”党员立下服务承诺,树立示范引领的旗帜形象。搭建微联系。在小区楼院择优党员家庭设立党员“微家”,吸纳周边党员到“微家”参与组织活动;依托“微家”开展结对帮扶,关怀慰问500余户困难群众。志愿微服务。依托“绿益行”等服务载体,号召党员主动认领“阳光助残”等10大类服务性岗位,参与情况作为评定“星级党员”的重要依据。倡导微议事。结合基层社会治理,将社区调委会模式复制到党员“微家”,支持党员进入小区业委会和自治委。晒出微幸福。

党建引领 共建共享“治慧”小区

不久前,一场主题为“党群邻里e家·共建美丽华阳”的党建活动在泸州市江阳区华阳街道灏景尊城小区开启.当日,由华阳街道党工委联合康乐社区和灏景尊城小区组成的党员志愿服务团队,为小区居民免费提供了政策咨询、健康体检等服务.党员志愿服务团队把政策、服务和温暖送到居民家门口,实现了“小区e家管、邻里一家亲”.

精准识人 强化领导班子日常分析研判

为进一步强化领导班子日常分析研判，泸州市江阳区创新方式，通过量化指标、精准画像、“三色”管理等，针对性地开展领导班子运行情况及领导班子成员履职情况综合考察评估，有效解决干部选用中“急拿现用”的问题，提高了选人识人的精准度、人岗相适的匹配度和管理干部的有效性。

“蔬式”新村 “三创”共赢

“我们村建立了现代农业示范区,我家的四份地实行了土地流转,2014年10月,我和妻子进入园区务工,就近成为‘农业产业工人’,每月有固定收入七八千元。”在泸州市江阳区分水岭镇“董允坝国家现代农业示范园区”的大棚里,正在进行蔬菜管理的十一组村民蔡清荣高兴地说。董允坝村地处泸州市国家现代农业示范园区核心区。近年来,董允坝村坚持“党建领航、区域共建、集体带富”的思路,借力产业园区建设探索实践股改创新、服务创新、品牌创收三大“共赢”抓手,不断发展壮大村集体经济,带领全村群众迈上了产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的乡村振兴之路。

“种”出乡村好风景

乡村振兴,产业先行。传统种植业如何更好驶上乡村振兴的“快车道”?本刊记者通过探访四川部分获评全国“一村一品”示范村镇找到了答案:党建引领下的规模化特色种植,多元化经营渠道的搭建以及新型生产经营利益联结机制的推行,成为这些示范村镇推进传统种植业华丽转身,实现高质量发展的“制胜妙招”。

一抹"红"让真情服务"心相通"

在泸州市江阳区华阳街道,活跃着这样一群人,他们扎根志愿服务一线,做实做细服务群众的点滴小事,传递着更多的温暖和谐,他们就是华阳街道党员志愿服务队的652名党员.疾风知劲草,烈火见真金.近年来,华阳街道各级党组织和党员干部在创成全国文明城市、打赢疫情防控、抗击长江特大洪峰等工作中发挥了示范引领作用,涌现出全国文明村西岸村、全省先进基层党组织康乐社区党委等一批先进基层党组织.这些成绩的取得,离不开一个善于"领跑"的党工委,离不开一支把践初心、担使命转化为干事创业激情的党员干部队伍.

强化党建引领 完善治理体系

党的二十大报告提出,"坚持大抓基层的鲜明导向,推进以党建引领基层治理,完善社会治理体系".泸州市江阳区认真学习贯彻党的二十大精神,切实强化党建引领,不断完善基层治理组织体系、服务体系、制度体系,推动基层治理工作更加有形有效开展.

信息

雅安市建立“三张清单”强化挂职干部培养管理近年来,雅安市探索建立“三张清单”,强化挂职干部培养管理,提升干部挂职锻炼实效。建立责任清单。理顺管理责任,分类明确日常管理清单,着力构建“市县组织部门统管、接收单位主管、派出单位协管”管理模式,要求接收单位每年至少开展1次谈心谈话、1次教育培训、1次全面体检。建立挂职干部“月盘点、季纪实、年考核”管理机制,强化跟踪管理,及时掌握动态,促进挂职干部真挂实干、担当作为。建立任务清单。突出磨砺锻炼,根据干部专业特长和挂任职务,针对性制订挂职计划。