新形势下做好工会管理工作探析

工会管理是企业内部管理工作中的重要组成部分,对促进企业的发展壮大,夯实企业的文化并协调内部关系有重要作用。企业需要建立健全内部协调机制,全面强化企业文化建设,提升民主管理质量和水平,积极建设职工队伍,在多措并举中创新工会管理对策和手段,维护职工的权益服务与企业大局,确保企业能够获得更多的竞争优势。本文立足于工会管理工作的现实情况,深入分析新形势工会管理工作的意义、要求和对策。

探析党建工作和群团工作的关系

习近平总书记提出,要改进与加强党的群团工作领导。在国企中,群团工作是党建工作的核心内容,需坚持党建与群团工作联合部署、考核、落实,构建全力推进、整体联动的互动机制。文章分析党建工作和群团工作的关系,探究加强党建群团工作的实践策略,以期提升党建群团工作质量及效果,并为类似研究提供参考。