深化分配制度改革 全面建设小康社会

十六大报告指出，“理顺分配关系，事关广大群众的切身利益和积极性的发挥”。分配制度改革是确保人民生活水平能够不断提高的制度保障，也是建设小康社会的必然要求。经过20多年的探索与实践，我国分配制度改革得到了长足的发展，从过去传统计划经济体制下单一的按劳分配，发展到今天以按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度；从过去强调平均主义、反对贫富差距，发展到今天的“效率优先，兼顾公平”，反对平均主义，防止收入悬殊。

加强统计工作 提高企业管理水平

在现代企业经济运营中，谈到企业管理，人们首先想到的是企业管理体制、经营方式、组织形式、运行机制等，而统计的重要性往往被企业管理者所忽视。的确，企业管理体制、经营方式、组织形式、运行机制的有效与否，对企业适应市场经济要求，提高经济效益，具有重大的影响。但若没有科学的统计依据，从企业本身而言，各项管理就如空中楼阁，虚而不实，管理过程中就不能很好地找到切入点；从政府宏观调控来说，也很难找到立足点。因此，强化企业统计工作，无论是对企业的经营，还是对政府的宏观调控同样具有重要意义。

中国高技术统计研究

人们一般认为高技术（High—Technology）一词源于美国。早在20世纪60年代，美国两位女建筑师合写了一本书，名叫《高格调技术》。在该书里，抒发了人们对高技术这一新生事物的关注。到了20世纪70年代，高技术的用语逐渐增多。那时的含义主要是泛指一大批新型技术产品和引发出来的一些变革。1981年，美国出现了以“高技术”命名的月刊。

发展统计教育 培养统计人才

统计事业的成败关键在于统计人才，而人才问题说到底是个教育问题。因此，统计教育是整个统计事业的重要组成部分，是实现统计发展战略的重要措施，是提高全民统计意识、发展统计事业的根本大计。