基于产业融合的企业组织结构调整行为研究

产业融合作为一种经济现象，最早被人们在信息产业注意到。它直接导致了产业间企业相互进入、相互渗透，对产业内企业的竞争力形成了挑战。企业如何突破行业分立限制，通过建立开放性的系统，不断与外界进行沟通，整合和获得了更多的外部资源而取得竞争能力成为理论研究的新课题。而企业进行跨行业的资源整合已成为历史发展潮流，它们正是通过进行组织结构的调整来提高自身应对变革的能力。