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法定代表人劳动合同签订辨析
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作者 杨志勤 《中国社会保障》 2011年第4期60-61,共2页
法定代表人要不要签订劳动合同?未依法签订书面劳动合同,用人单位应否承担双倍工资支付责任,是否构成无固定期限劳动合同?《劳动合同法》未作明确,实践中不无争议。
关键词 书面劳动合同 法定代表人 合同签订 无固定期限劳动合同 《劳动合同法》 工资支付 用人单位
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