基层人力资源管理存在的问题及对策

基层部门直接管理着企业的一线员工,企业应及时发现基层人力资源管理存在的问题,并加以解决,这是企业人力资源管理的重要内容,决定着企业的生存和发展。

既定增长目标下金融摩擦与杠杆治理分析

高杠杆运行经济区间的到来，推动着我国进入了潜在债务变动时代，而全社会杠杆率持续高位运行的主要依据是非金融企业杠杆率，因此为了降低我国社会经济潜在债务风险，本文通过设定不断金融摩擦情景，结合社会杠杆率、产出率以及企业杠杆率、产出率变动情况，对既定增长目标下金融摩擦与杠杆治理的关系分析，以望为我国社会经济稳定高位运行提供保障。