事业单位人力资源管理中绩效管理的思考

现阶段,我国事业单位内部制度的不断更新和完善,促进了其人力资源管理中对绩效制度的改革,但是在此过程中绩效管理中所存在的问题也逐渐的显露,因此面对这些问题就要对绩效管理的方法和体制进行完善,以保证事业单位中绩效管理的有效性,便于调动人员的积极性,提高工作效率.本文就针对其问题进行了分析和探讨,并依据所出现的问题提出了有效改善的措施,对绩效管理作出了相应的思考.

试析新形势下推进建筑工程管理信息化的重要性

随着科学技术的不断发展,信息化技术已经被迅速的应用于社会各个领域。这就要求建筑工程管理也必须紧随时代的发展的脚步,充分发挥信息化技术的优势,加快自身发展的步伐。本文主要是就新形势下推进将管理信息化的重要性进行了分析与探讨。