国有企业人力资源管理如何激发员工积极性

自从我国社会步入新时代发展以来,市场内部的竞争会变得越来越激烈,各大企业要想在激烈的市场竞争当中站稳脚跟,就要对各个方面进行不断的改变。从目前情况来看,国有企业在社会经济发展当中占据着非常重要的地位,该企业的发展会对经济水平的提高带来一定程度的影响,然而部分管理人员并没有意识到人力资源管理的重要性,这样就会导致相关工作无法达到良好的效果。为此,国有企业要顺应市场变化情况来将人力资源管理工作落实到位,采取有效的措施来对员工工作积极性和主动性进行激发,这样才可以提高各种工作效率和质量。

再生骨料比表面积和形状指数测定方法计算与分析

再生骨料颗粒形状和大小决定了再生混凝土拌合物是否能够紧密结合、能否达到良好的成型效果,一般以比表面积、形状指数来反映其拌和性能。通过选用废弃路面混凝土制备出4.75~9.50 mm和9.50~19.00 mm粒径的再生骨料,用比表面积理论计算和净浆试验法进行再生骨料比表面积测定,以粗骨料颗粒形状评定方法对再生骨料形状指数进行测定,最终对再生骨料拌和性能作出评判。研究发现:再生骨料表面粗糙,颗粒棱角较多,4.75~9.50 mm和9.50~19.00 mm粒径的再生骨料比表面积分别为5.98 cm^2/g和4.19 cm^2/g,均高于碎石、卵石骨料的比表面积;其形状指数分别为0.172 7和0.246 6,颗粒形状不好。因此,再生骨料要选用颗粒形状接近球体、形状指数高的骨料。研究结果为实际工程中再生骨料的推广和利用提供了参考。

某地县高标准农田建设思路的分析

我国作为农业发展大国,对于农业的健康发展以及粮食安全的保证极为重视。为了可以有效提升农业的整体生产能力以及提升土地的综合利用率,我国以现有农田为基础,提出了高标准农田的建设理念,并在全国各地进行广泛的推广与建设。高标准农业的大范围推广与建设不仅可以有效提升农民的整体收入,而且可以快速推进我国农业的现代化发展进程。为了对高标准农田的发展建设进行了解,本文以河南省西平县的高标准农田的建设发展为例,首先对西平县的自然概况以及农业生产概况进行简单说明,然后则对其高标准农田建设发展过程中的相关思路进行简单的分析。