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甘肃省研究生就业状况调查报告(2007-2010年)
被引量:
5
1
作者
孙百才
高欣秀
徐敬建
《中国高教研究》
CSSCI
北大核心
2011年第2期29-32,共4页
通过对2007-2010届3450名甘肃省毕业研究生的抽样调查,从就业去向、职业取向、求职过程、期望工资等方面全面描述了甘肃省研究生就业状况。调查显示,2007-2010年研究生确定去向的落实率分别为68.6%、60.4%、59.4%、63.3%,总体呈下降趋势...
通过对2007-2010届3450名甘肃省毕业研究生的抽样调查,从就业去向、职业取向、求职过程、期望工资等方面全面描述了甘肃省研究生就业状况。调查显示,2007-2010年研究生确定去向的落实率分别为68.6%、60.4%、59.4%、63.3%,总体呈下降趋势,已经签约的毕业生越来越趋向于到东部地区和中部地区就业,到省会以下中小城市就业的研究生逐年增多。国有大中型企业、高等院校和党政机关是甘肃省研究生就业的主渠道。最受研究生青睐的工作单位的排序为"党政机关"、"国有大中型企业"和"学校"。有超过半数以上的毕业研究生需要学校提供的就业指导服务,"就业心理指导"需求呈上升趋势。研究生的工作搜寻努力不足,求职费用中请客送礼占有较高的比重。从期望工资看,研究生找工作时能接受的最低月工资呈逐年上升趋势。
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关键词
甘肃省
研究生
就业状况
原文传递
题名
甘肃省研究生就业状况调查报告(2007-2010年)
被引量:
5
1
作者
孙百才
高欣秀
徐敬建
机构
西北师范大学西北少数民族教育发展中心教授
西北师范大学教育
学院
河南永城市教师进修学院讲师
出处
《中国高教研究》
CSSCI
北大核心
2011年第2期29-32,共4页
基金
甘肃省教育科学“十一五”规划课题“甘肃省高等教育规模扩展与劳动力市场衔接研究”(课题编号:2006-12)的成果
文摘
通过对2007-2010届3450名甘肃省毕业研究生的抽样调查,从就业去向、职业取向、求职过程、期望工资等方面全面描述了甘肃省研究生就业状况。调查显示,2007-2010年研究生确定去向的落实率分别为68.6%、60.4%、59.4%、63.3%,总体呈下降趋势,已经签约的毕业生越来越趋向于到东部地区和中部地区就业,到省会以下中小城市就业的研究生逐年增多。国有大中型企业、高等院校和党政机关是甘肃省研究生就业的主渠道。最受研究生青睐的工作单位的排序为"党政机关"、"国有大中型企业"和"学校"。有超过半数以上的毕业研究生需要学校提供的就业指导服务,"就业心理指导"需求呈上升趋势。研究生的工作搜寻努力不足,求职费用中请客送礼占有较高的比重。从期望工资看,研究生找工作时能接受的最低月工资呈逐年上升趋势。
关键词
甘肃省
研究生
就业状况
分类号
G647.38 [文化科学—高等教育学]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
甘肃省研究生就业状况调查报告(2007-2010年)
孙百才
高欣秀
徐敬建
《中国高教研究》
CSSCI
北大核心
2011
5
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