煤矿井下供电系统动态无功补偿技术研究

本文主要介绍了动态无功补偿技术的常见类型以及动态补偿的几种方式,并阐述了动态无功补偿技术在煤矿井下供电系统利用的优势。

全方位绩效考核管理模式在矿井薪酬管理中的应用

收入分配关系到职工切身利益,科学的薪酬管理可以发挥激励员工的功效,并且能够有效控制人工成本;反之,将会挫伤员工的积极性,严重影响工作效率、浪费人力资源。为了确保煤矿企业持续、健康、科学发展,云煤一矿根据矿井生产管理现状,制订了绩效考核管理办法。通过绩效考核进行薪酬管理,调动了员工工作积极性,矿井各项指标显著提高。

煤与瓦斯突出机理的煤体流变假说特征验证及应用

通过对云盖山井田范围内二1煤层瓦斯地质特征、瓦斯动力现象、煤与瓦斯突出事故实例特征及理论类比分析,验证研究煤与瓦斯突出的煤体流变假说机理,应用假说原理,从采掘设计优化、区域及局部防突措施优化上探索区域内二1煤层的实用防突技术措施,有的放矢,增强防突技术措施的针对性。

“6S”管理在井下材料现场管理中的应用

"6S"管理是企业各项管理的基础活动,它有助于消除企业在生产过程中可能面临的各类不良现象。矿井生产现场在井下,因为环境的特殊性,更加需要进行"6S"管理,为员工营造一个整洁有序、健康安全的工作环境。永锦能源云煤一矿对井下材料进行"6S"管理,召开井下材料现场管理会,抓隐患并监督整改,作业环境明显改善,员工工作积极性提高,矿井制造成本降低,生产效率提高。

切眼底抽巷作业线设备布置工艺优化与实践

影响岩巷快速掘进的主要因素是上山掘进岩巷出矸运输系统,文章通过对22204切眼底抽巷机械化设备的优化布置,加大机械设备的检修力度以及合理组织安排施工,使切眼底抽巷岩巷作业线的良好有序运行得到保障。

综采工作面供电可靠性分析与对策研究

该文从综采工作面的基本供电模型出发,以地质环境、人员配备、管理水平以及装备结构为目标,对综采工作面的供电系统的可靠性进行了细致地剖析,并提出了相应的对策。

极软煤层综放面提高采出率的途径

综合机械化放顶煤回采工艺以其安全、高产、高效等特点在我国得以广泛应用。但随着相关行业对资源采出率和产品质量等要求的提高,该项回采工艺也暴露出一系列问题,如煤层资源采出率低、放顶煤贫化率高等问题。介绍了矿井地质及开采条件,分析了云煤二矿开采原煤损失的原因,提出了有针对性的优化技术方案。该方案的实施,大大提高了综放面的采出率。