加强农村失业人员人力资源管理的思考

中国特色社会主义新时代加强农村失业人员人力资源管理要有总体思路和主要目标,重点实施精准帮扶、发展帮扶、救助帮扶。政策措施上要强化精准就业援助,强化精准创业扶持,强化精准技能培训。强化精准社保托底,强化精准人才支撑,强化精准人力资源和社会保障服务。工作要求加强组织领导,掌握帮扶底数,强化资金保障,加强督促检查。

农村贫困人力资源转移就业扶贫再思考

做好农村贫困人力资源转移就业工作,是中国特色社会主义新时代加快城乡一体化进程的必然要求,是促进城乡要素资源优化配置的有效手段。贫困人力资源实现就地就近就业和组织化的劳务输出,已经成为盘活农村富余人力资源资源,为城市产业发展提供生力军的必然选择。为了促进农村贫困人力资源就业,根据党的十九大精神,结合各地实际,应当进一步抓好农村贫困人力资源转移就业扶贫工作。

加强农村失业人员人力资源管理的思考

近年来,我国促进农村人力资源就业创业工作取得较大进展,基本形成了积极就业创业政策、社会保障制度、基层服务平台的城乡接轨。但也存在农村人力资源就业不充分、就业创业服务精准度不够、社会保障水平不高等问题,成为全面实现小康社会的"短板"。为此,本文提出了农村失业人员人力资源管理的主要目标和农村失业人员人力资源管理的政策措施。