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对领导干部异地交流工作的思考
1
作者
卜文浩
《商情》
2014年第38期278-278,共1页
领导干部交流是由党中央提出,各级政府和企事业单位践行多年的工作。不难发现,在该项工作执行的过程中,取得了一定的积极效果。同时也反映出了一些方面的不足和亟待完善之处。笔者在煤炭企业人力资源管理部门工作多年,结合本企业观...
领导干部交流是由党中央提出,各级政府和企事业单位践行多年的工作。不难发现,在该项工作执行的过程中,取得了一定的积极效果。同时也反映出了一些方面的不足和亟待完善之处。笔者在煤炭企业人力资源管理部门工作多年,结合本企业观察到的领导干部异地交流工作的经验,期望以点带面借本文表达对领导干部异地交流工作的认识。
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关键词
领导干部
异地交流
利弊
改革思路
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职称材料
题名
对领导干部异地交流工作的思考
1
作者
卜文浩
机构
河南能源义煤集团人力资源部
出处
《商情》
2014年第38期278-278,共1页
文摘
领导干部交流是由党中央提出,各级政府和企事业单位践行多年的工作。不难发现,在该项工作执行的过程中,取得了一定的积极效果。同时也反映出了一些方面的不足和亟待完善之处。笔者在煤炭企业人力资源管理部门工作多年,结合本企业观察到的领导干部异地交流工作的经验,期望以点带面借本文表达对领导干部异地交流工作的认识。
关键词
领导干部
异地交流
利弊
改革思路
分类号
F810.423 [经济管理—财政学]
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题名
作者
出处
发文年
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1
对领导干部异地交流工作的思考
卜文浩
《商情》
2014
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