高校后勤财务管理存在的问题及对策

随着高校后勤社会化改革的不断深入,后勤财务管理存在的财务核算体系不完善、财务分配机制不健全、财务管理目标不明确、财务监控机制不完善等问题日益显现。解决这些问题,应该改革财务管理体制,明确财务管理工作目标,健全成本核算,完善财务制度,加强对财务人员的培训,从而保证后勤社会化改革的顺利进行。

高校后勤会计工作存在的问题及解决思路

高校后勤工作的社会化改革对其会计工作提出了新要求,原有的会计工作模式已无法适应社会化改革后的后勤产业集团的发展需要。高校后勤会计工作在社会化改革过程中出现了产权关系不清晰、会计工作目标不明确、成本核算机制不健全、会计监督约束机制不健全等问题。可以从明晰产权、确保国有资产保值增值、正确处理好经济效益和社会效益的关系、建立成本核算体系、建立会计监督机制等方面入手解决高校后勤会计工作中的问题。

新型高校后勤财务管理模式的探讨

随着高校体制的改革,高校后勤部门逐渐成为高校的企业实体。高校后勤的财务管理对学校的正常运行发展产生了极为重要的影响。因此,本文首先分析目前高校后勤财务管理模式存在的问题,接着提出相应的解决对策。

高校国有资产管理存在的问题及改进建议

当前,我国大多数高校在国有资产管理中存在管理观念落后、制度不健全、资产利用效率不高、资产闲置、重置、浪费现象严重等一系列问题。要完善高校国有资产管理,就必须转变观念,增强国有资产管理意识,制定切实可行的国有资产管理制度,完善高校国有资产的审计监督机制,实施信息化管理,加强国有资产管理队伍建设。

深化我国农村土地制度改革迫在眉睫

土地是农村经济发展的重要资源。现行土地制度影响农村经济发展 ,必须明确土地产权 ,建立有效的土地流转制度以适应不断变化的农村形势。

研究型大学科技管理体制改革路径探析

研究型大学承担着知识创新和传播的双重任务,一方面,研究型大学为社会培养了大批人才,提高科技创新能力,能够促进经济社会的发展,另一方面,研究型大学利用科技资源取得丰硕的科技成果,使其成为国家创新体系的重要构成。不容忽视的是,研究型大学的科技管理体制还相对滞后,在很大程度上制约了人才培养和科技创新。

现代企业制度下的会计制度创新

现代会计制度与现代企业制度不相适应 ,亟待创新 ;会计制度创新的主要内容有 :完善会计原则 ,注重资产质量 ,明确新业务及疑难问题的处理方法 ,实现会计人员管理社会化。