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新要求·新观念·新突破
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作者 程兰芳 《政工研究动态》 2003年第Z2期12-12,共1页
职工思想的多样性,对思想政治工作提出了新的要求 过去的思想政治工作较多地采用传统的灌输式的教育方法,但事物的变化是绝对的,改革开放以来,随着工作背景发生的巨大变化,思想政治工作的对象也有四个比较突出的变化。一是职工思想的独... 职工思想的多样性,对思想政治工作提出了新的要求 过去的思想政治工作较多地采用传统的灌输式的教育方法,但事物的变化是绝对的,改革开放以来,随着工作背景发生的巨大变化,思想政治工作的对象也有四个比较突出的变化。一是职工思想的独立性增加了:企业职工的独立思考能力显著增强,他们希望通过自己的思考来作出判断。二是选择性增加了:社会生活的丰富多彩,文化、媒介的逐步活跃,价值观念的多元取向,必然引起职工思想意识的多样性。三是多变性增加了:在深化改革时期,随着利益格局的进一步调整,势必引发职工各种各样的思想矛盾和情绪。 展开更多
关键词 职工思想 思想政治工作 改革时期 教育方法 工作背景 独立思考能力 思想矛盾 思想意识 工作方式 精神生活
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