泉州科技人才队伍建设的对策分析

泉州产业已进入转型升级的关键时期,机遇与挑战并存。泉州市科协对泉州科技工作者工作现状的调查显示,目前面临科技创新能力不强、交流不够、待遇不高、政策法规宣传滞后的困境。对此,建议泉州市政府围绕产业转型升级提供创新平台,提高科技工作者的待遇,营造良好的科研环境和科研攻关氛围。

新时代加快推进泉州市院士(专家)工作站建设的探索与思考

院士(专家)工作站作为柔性引进高层次人才的重要平台,在服务企业创新、促进产学研合作和推动泉州市经济社会发展等方面发挥作用。该文结合实地考察调研和建设管理实践经验,分析了泉州市院士(专家)工作站的基本情况、运行模式、存在问题,并从多个角度提出了新时代加快推进泉州市院士(专家)工作站建设的思考。

建设泉州市人才数据库的思考与建议

建设人才数据库对于招才引智具有重要意义。该文立足泉州市经济社会发展水平及人才引进情况,介绍了泉州市科学技术协会建设的高层次人才数据库,研究了泉州市人才数据库现状,分析存在的问题,并对推进泉州市人才数据库建设提出对策建议。

多中心治理视角下我国科技馆管理模式研究

我国科技馆运行和管理中存在诸多问题。多中心治理是多个权力中心和组织集体对公共事务进行管理的理论,应当以多中心治理理论为依据,探索解决科技馆管理模式的问题,建立多中心治理下科技馆管理的模式。科技馆明确不同种类公共服务的供给主体;科技馆的管理决策过程应引入企业和非营利组织,实行多元决策;应完善科技馆公共服务的监督机制并建立服务绩效评估制度。

院士(专家)工作站建设与管理实践探析——以泉州市为例

院士(专家)工作站是聚才引智、服务企业科技创新、推动地方经济社会高质量发展的重要平台。泉州市科学技术协会在院士(专家)工作站建设工作中坚持问题导向,敢于先行先试,大胆创新,致力打造"院士(专家)工作站"品牌。该文结合工作实践,从组织保障、制度保障、夯实基础、考核管理、典型宣传等方面总结、凝练了泉州市院士(专家)工作站从无到有、从松散到规范不断转变提升的相关经验。

科技馆危机管理研究

科技馆已成为公众休闲娱乐和举办重大活动的场所,具有面积大、人流量大、未成年人多、设备先进昂贵、设施密集复杂等特点,不可避免地要遭遇到各类公共危机。目前,涉及科技馆危机管理的研究较少,科技馆危机管理的意识较淡薄,科技馆要培育危机管理意识、构建危机管理体系、调动社会有利资源、加强危机管理人才的培训,才能确保科技馆事业的健康发展。

欧美科技馆运行模式特征分析及启示

欧美科技馆的运行模式具有历史悠久、运作模式成熟、社会作用显著等优点,并具备以下特点:科学中心公共服务的供给主体多元,科学中心公共服务由多方共同决策,科学中心公共服务分类清晰,具有有效的监督机制,我国科技馆管理改革可以从中得到启发。

枇杷冻害及防范研究进展

本文从冻害的症状、类型、影响因素、防范及冻后恢复措施等方面综述了枇杷冻害及防范的研究进展。

新形势下档案管理信息化建设现状及对策研究

在新时期背景下,信息技术已经逐渐普及到社会各个领域。随着我国经济社会的发展,“互联网+”行动计划的实施,对档案管理提出了更高要求,要加强信息化建设,打破“信息孤岛”情况,最大化发挥档案资源的作用。档案管理工作经过多年发展,功能从简单的文字录入和文件打印到采用领先的内部通讯平台、档案发布平台、日常办公、文件管理、档案管理、辅助办公等,达到了迅速获取内、外部档案的目的,大大地提高了工作效率。

事业单位人事档案管理浅析

本文论述了事业单位人事档案管理过程中存在的问题,探讨提出解决方案,更好地发挥其应有的功能。

科学贮运草莓

草莓是一种浆果，皮薄，外皮无保护作用，草莓果实娇嫩、多汁、营养价值高、色泽鲜丽、芳香宜人,是一种经济价值较高的水果，但采后常因贮运中的机械损伤和病原物侵染而导致腐烂，灰霉病、炭疽病是草莓腐烂的主要病害。草莓在常温下1—2天就变色、变味和腐烂，商品率很快下降。采用适当的方法处理．草莓贮藏时间也可较长。