老挝巴巴萨技术学院的发展历程、办学特色及其启示

通过对老挝具有代表性和典型性的职业院校巴巴萨技术学院发展历程、办学特色进行梳理,总结出老挝的职业教育大致经历了生存期、初步发展期、盲目发展期、稳步发展期和黄金发展期这五个发展阶段。针对巴巴萨技术学院的现状提出了具有针对性的改革建议,最后还总结了巴巴萨技术学院一些好的做法和启示,以期为巴巴萨技术学院和我国的职业院校提供参考。

论人力资源管理在企业管理与发展中的地位和作用

在当前社会发展背景下,人力资源是提高企业核心竞争力的必要因素。在社会生活中,人是灵活的、多变的,具有较强的主观能动性,也是社会生产力组成的重要部分,在提升社会经济发展水平中发挥着不可忽视的作用。企业要想在激烈的商战中获得有利地位,必须重点关注人才选拔和培养工作,将人力资源管理融入战略发展,充分发挥人力资源管理优势,构建一支高素质人才队伍增强企业发展活力,加快企业发展速度。

泰国华文报刊发展的SWOT分析

在泰国传媒领域创办发行华文报刊最早始于20世纪初期,至今已经有将近百年的办报历史,因其起步较早,发行范围广,因而其在东南亚华人中的影响是不可忽视的。文章从泰国华文报刊的发展历程作为切入点展开研究,就泰国地区华文报刊的内容与受众两方面实施了分析研究,并就其发展现状实施了解析,希望能通过本文的研究,为传媒领域更好地探讨东南亚地区的华文传媒提供有益的参考。

“一带一路”视角:泰国高等教育的国际化范式与启示

东南亚国家中产阶层的迅速发展以及中国留学环境的日益优化,促使这一区域的来华留学人数不断增长。如何针对这一地区的留学需求,提供有针对性的教育教学服务,将是中国高校在开展留学教育时面对的挑战。泰国高等教育因为政府的政策引导与经济支持、教育系统对欧美教育体系的引进以及历史因素所导致的高等教育机构的变革,加速了泰国高等教育的国际化进程。泰国高等教育的国际化发展范式围绕教师的国际化方式、扩大对国际生的招生规模方式、课程国际化方式以及基于"国际联盟"的项目合作方式发展,取得了一定的成绩。对泰国高等教育国际化范式的研究,尤其是在"一带一路"的发展战略下,对于如何推进中国高等教育的国际化进程和提高留学服务提供了一定的路径启示,包括优化教师队伍的人才结构、扩大来华留学规模、国际课程开发以及加强高等教育领域的国际联盟合作。

泰国新生代华人族群认同问题初探

东南亚是世界上华人最为集中的地区,而泰国又是该地区华侨华人数量最多的国家之一,学界对泰国华侨华人问题的关注度甚高。本文拟介绍笔者对泰国的新生代华人在中国实行改革开放、经济获得高速发展以及中泰关系不断加强的大背景下,对祖籍国中国的认识及其族群认同观念方面的问题所做的观察,以及对这些问题的初步思考和看法。

基于技术接受扩展模型的学生网络教学平台采纳意愿研究

为提升大学生使用网络教学平台的有效性,以广州华商学院超星网络教学平台使用情况为例,基于技术接受扩展模型构建平台采纳意愿影响因素模型,运用PLS-SEM对其进行假设验证。结果发现:主观规范对感知有用性和采纳意愿不产生作用;相关性和个体创新性对感知有用性产生正向显著影响;个体创新性、自我效能和外部控制感知对感知易用性产生正向显著影响;感知易用性正向显著影响感知有用性,二者同时对采纳意愿有正向显著影响。

风险承受能力、感知欲望对大学生创业意愿的影响:中介与调节作用

大学生是创新创业的生力军,如何激发大学生创业意识,鼓励大学生创业是当今高校、政府乃至社会共同关注的问题。选取中国沿海经济发展水平较高区域的3所高等院校的学生作为调查对象,构建风险承受能力、感知欲望与大学生创业意愿之间关系的理论模型并进行实证分析。研究结果表明,风险承受能力与创业意愿之间存在显著的正相关关系,感知欲望在风险承受能力与创业意愿之间起中介作用;在风险承受能力对创业意愿的影响中,性别差异并不显著;在感知欲望对创业意愿的影响中,男性大学生的感知欲望对创业意愿的促进作用强于女性大学生;男性大学生创业意愿普遍强于女性大学生。研究结论丰富了大学生创业意愿影响因素及其作用机制的理论研究,并为高校大学生创业教育培养方案的制定提供了依据。

和谐理念视角下中国与东盟国家关系发展研究

和谐理念赋予中国-东盟关系发展的新视角:首先,它为双方关系发展提供价值追求;其次,它为双方关系发展提供秩序追求。虽然双方有发展和谐关系的基础,但现阶段双方发展和谐关系时遇到了几点阻碍:(1)东盟成员国对"和谐理念"认知有限;(2)东盟成员国内部之间矛盾重重;(3)东盟过于倚重权利政治平衡规则。而加强本国发展,推进国际制度建设,打造中国-东盟命运共同体,增强与大国的协调能力成为解决方式。

环境规制下政府科技投入对工业企业绿色发展影响

基于我国普遍存在环境规制和政府科技投入背景,本文以我国2009~2018年30个省份为研究对象,从能源消耗、废物排放、废物治理和资源综合利用4个方面对工业企业绿色发展水平进行测度,采用Tobit模型分析环境规制下政府科技投入对绿色发展水平的影响。研究结果表明:我国区域之间工业企业绿色发展水平整体上逐年上升,但是区域间存在较大差异,环境规制与绿色发展水平之间呈现出倒U型关系,政府科技投入对绿色发展水平仅起到有限的激励作用,政府科技投入对在环境规制下的绿色发展水平有一定的促进作用。

旅游零售服务的收益管理策略探析

近年来,随着经济社会的发展,我国旅游事业迎来了发展的黄金期,与旅游相关的产业也一并实现了发展。旅游发展,是一个非常宏大的系统工程,包含的内容多,涉及的环节复杂,在当前旅游行业发展中,零售服务有了很大发展,据国家旅游部门统计,旅游零售额近五年来始终保持21%~27%的增长速度,各种类型的零售产品涌入到旅游发展当中,不仅丰富了旅游发展的内涵,而且还为社会创造了非常好的经济收益。本篇文章主要是围绕着收益管理,对旅游零售服务进行了深入分析,这对于加快旅游行业全面发展具有重要意义。

论传统经营管理模式对当代企业管理的影响

企业需要大力优化传统的管理模式,营造积极向上的工作氛围,有利于企业文化的创新和传承。文章分析了传统经营管理模式的特点,结合传统经营管理模式对当代企业管理的作用的分析,提出了要利用传统经营管理模式完善当代企业管理的方法:一是激励员工的“绿色”行为,二是关注薪酬与奖金的动态化,三是为员工提供“绿色”发展机会,四是加强企业间的合作和创新,助力高企业创新能力的提高。

大数据环境对企业财务数据分析的影响探究

财务数据作为企业内部最重要的信息资料,具有巨大的实际价值,针对企业财务数据进行专业化分析,能够使企业合理规避风险。大数据环境下的财务数据具有更多的不稳定性、不确定性,如果企业能够精准掌控大数据与企业财务数据之间的关系,就能提升企业在市场中的核心竞争力。

基于CiteSpace的中国高校创新创业教育研究可视化分析

以2000-2021年知网数据库收录的,主题与高校“创新创业教育”相关的2387篇文献为研究对象,利用CiteSpace文献计量可视化方法绘制知识图谱,通过定量与定性结合的方式,从文献年度分布、刊发期刊、发文机构、文献关键词共现及聚类等方面进行梳理,分析我国2000-2021年高校创新创业教育研究的发展过程、热点演变、研究趋势。

长三角教育一体化背景下应用型地方高校新商科人才培养研究

新型商业的发展,对新商科人才的培养提出新的要求,商科人才培养院校需适应时代变化,探寻新商科应用型人才培养的有效途径。在长三角一体化国家战略背景下,区域内高等教育机构实施错位竞争和协同发展,是对区域经济社会一体化发展的积极回应,是顺应区域经济一体化的必然要求,地方高校需在发挥各自优势的前提下,统筹布局各自的新商科专业设置。应用型地方高校的新商科人才培养,要在科学设置、合理布局本校商科专业群、课程群的基础上,坚持通过开放办学、产教融合、搭建协同育人平台、创新教育教学模式等途径,整合教师、课程等各类教育资源、拓展学生校际交流与合作,培养复合型、创新型新商科人才,实现区域范围内的合作共赢。

股权性质、产融结合方式与企业创新——来自上市高新技术企业的经验证据

采用倾向得分匹配法分析股权性质、产融结合方式对企业创新投入的影响,结果表明国有高新技术企业采用服务型产融结合方式能提高研发投资水平,参与金融机构多元化显著强化产融结合对创新投入的支持程度;运用回归分析股权性质、产融结合方式与企业创新产出的关系,发现高新技术企业的国有性质能有效调节创新产出,服务型产融结合并不能提高企业创新投资价值,而参与的金融机构多元化显著提升了企业突破式创新能力,促进专利成果转化经济效益。

澜沧江-湄公河合作机制:新合作、新共同体与新挑战

2014年，中国对泰国提出的建立澜沧江-湄公河次区域国家间新合作框架的倡议表示了支持。2016年3月，该合作机制第一次领导人会议在中国三亚召开。“澜沧江-湄公河合作”（LMC，简称“澜湄合作”）包括中国和来自“陆上东盟”的5个国家：泰国、柬埔寨、老挝、缅甸和越南。本文将主要讨论中国大力支持该框架的原因。从泰国的角度来看，中国和湄公河流域国家在澜湄合作上正面临在可持续发展，尤其是跨界河流和自然资源管理等方面的挑战和机遇。这一合作框架的有效运行仍需要各国的参与，尤其需要在合作国家间推动“信任构建”。

新型农业经营主体的会计职能需求及其体系构建

新型农业经营主体已成为农村经济结构调整和农业产业现代化发展的重要组成部分。调查发现,尽管新型农业经营主体的数量不断增多、规模不断扩大,但由于缺乏完善的会计机制,导致其市场信息化匹配能力和风险抵御能力相对较低。同时,新型农业经营主体已经意识到会计机制的重要性,并对构建会计职能体系具有强烈的需求。应从优化财务会计决策体系和精准控制农业经营成本、强化会计人才培养和激发人才创新活力以及完善会计监督机制和提升会计监督质效等方面构建新型农业经营主体的会计职能体系。

基于驻场制的美国高校技术转移队伍建设

实施技术转移,缺乏高素质的专业人才队伍,是我国高校技术转移效率低下的重要原因。美国高校技术转移成效显著,与其采用灵活的用人机制、建立专业化的专兼职技术转移人才队伍密切相关,采用驻场机制引进创业指导专家便是其中之一。美国高校实施驻场专家机制,需要经历需求分析与驻场专家招聘、背景审查与聘用合同签订、工作模式选择与效果评价等3个环节。我国高校在借鉴美国高校技术转移机构中的驻场制过程中,应当要加强专家聘任前期的认证和规划、注重驻场制实施过程中的知识产权保护、以及强化驻场专家的工作业绩考核。

大数据时代下市场营销面临的机遇和挑战分析——以我国小型企业为例

随着信息技术和互联网的飞速发展,俨然已经进入了一个大数据时代,这个时代的主要特点就是各种海量信息层出不穷,人们可以借助互联网轻易搜索到自己想要的信息资源。大数据是一种多样化、增长率高的信息资产,帮助人们一目了然地看清很多问题。大数据为企业的市场营销提供了很多机遇和便利,但是每个时代都伴随着每个时代的挑战,传统的市场营销模式缺乏生命力,市场环境也发生了翻天覆地的变化,如何应对并适应这种新的变化对于市场上的每一个个体来说都是一个亟待解决的问题。我国小型企业数量众多,它们和大中型企业相比存在很多不足和问题,但同样为我国的经济建设做出巨大的贡献。在大数据时代,我国小型企业面临的机遇很多,但是面临的挑战相对来说也更多,如何抓住机遇迎接挑战是我国小型企业需要解决的重大课题。本文旨在具体分析大数据时代我国小型企业市场营销面临的机遇和挑战,最后就面临的挑战提出一些对策。

国际市场营销中的跨文化障碍及应对策略——以华为为例

当今世界国与国之间的交流沟通必不可少,距离之间的障碍逐渐被破除,跨国贸易成为企业在新历史时期必然探寻的出路,如何打开国际市场,获取更多的客户资源也成为企业普遍的诉求。无论是打开国内市场还是打开国际商场,商业营销都是企业必然会采取的途径和手段,国内的商业营销相对来说更为容易,因为客户都是拥有一个相对类似的文化背景,企业在具体的营销过程中就不需要去过多考量文化差异的问题。然而,国际市场营销则和国内市场营销相比有着很大的不同,其难处也不胜枚举。华为公司是全球领先的通信设备提供商,经过了数十年的发展,如今无论是在国际社会还是国内都拥有着广泛的市场,但是在进入国际市场的过程中,华为公司也和其他企业一样,也遇到了众多因跨文化障碍带来的困难。本文旨在具体分析国际市场营销中跨文化障碍的表现以及跨文化障碍对国际市场营销的影响,就如何应对跨文化障碍,以华为公司的经验作为案例,提出一些具体的建议。