USB3.0电缆结构设计及关键工艺的改进

从不同规格和结构中选取适合的导体材料、绝缘体、屏蔽层、护层材料及合适的厚度,选择合适的绞合方式、节距以及成缆方式,由此确定新型USB3.0电缆的结构。改进后的电缆通过了严格的测试,在保证数据按USB3.0规范正常传送的前提下,电缆线使用长度得到了延展,并提高了电缆的柔软性。

浅论人口老龄化对企业人力资源管理的影响

我国已经明显进入人口老龄化社会,并且人口老龄化的趋势逐渐加剧。这对我国的人力资源状况,对企业的人力资源管理具有不容忽视的影响。本文分析人口老龄化对我国人力资源整体状况和对企业人力资源管理的影响,并提出若干应对人口老龄化的企业人力资源管理对策。

管理人员培训的新思路

本文通过对于胜任力(competency)的解释说明,向读者简单介绍了建立管理人员的胜任力模型的流程方法,从而进一步阐述如何在胜任力模型的基础上设计管理人员的培训方案的新思路。