新时期高职院校基层党建工作创新思考与实践——以济南职业学院党政办公室党支部为例

高校基层党组织是党的教育方针在高校贯彻落实的组织者和实践者。新时期高职院校基层党建工作面临着一系列新形势、新要求、新任务,要进一步提高党建工作质量、更好地发挥在落实立德树人根本任务中的基础和保障作用,需要深层次开展创新性思考和创造性实践,不断强化引领创新意识、规范支部建设、凸显党建特色品牌。以此为出发点,结合济南职业学院党政办公室党支部党建工作开展情况,浅析新时期高职院校基层党组织在党建工作方面开展的创新探索与实践。

高职院校师资队伍建设问题探析

随着我国高职教育的迅速发展,师资队伍建设中存在的数量不足和质量不高的问题更加突出,必须采取有效措施改善现状。本文提出从加强师德建设,提高业务素质,建立有效补充机制,优化教师结构,加强"双师型"教师队伍建设几方面入手,建设一支具有创新理念、师德高尚、数量充足、结构合理、教学水平高和实践能力强的高职师资队伍。

高校档案利用工作创新刍议

开发和利用档案信息资源,满足教学、科研、管理、服务等工作的需要是高校档案工作的最终目的,也是高校档案工作其它环节的落脚点和归宿。作为高校档案管理人员,就要从社会需要、学校需要的角度出发,努力实现档案利用内容和方式的不断创新,为高校档案的开发利用创造一个广阔的空间。

我院召开2009年度工作会议

2009年3月12日下午，我院2009年度工作会议在南校区礼堂召开，全体教职员工参加了会议。会上，陈小莉书记、王小平院长分别与各部门负责人签订了2009年度《党风廉政建设责任书》和《安全工作目标责任书》。这是我院为落实上级的有关工作要求，坚持不懈常抓的一项重要举措。

高校档案利用与服务实现途径探讨

档案利用与服务在档案工作中处于主导和支配地位,高等学校档案利用与服务还有很大的提升空间,应着重从增强档案意识、档案资源建设、机制建设、主动服务提高质量等方面入手提升高校档案利用与服务水平,为学校事业发展提供有力支持。