关于铁路运输收入信息化的思考

铁路运输收入信息管理系统是运输收入信息化体系的核心,是实现运输收入审核和生成运输收入报表并上报铁道部的重要工具,对提高运输收入工作质量具有重要作用。通过分析铁路运输收入信息化存在的问题,提出提高运输收入信息化水平的措施:落实系统维护的责任人和方法、及时维护系统、建立标准流程和用户管理制度、完善系统功能,以及加强对工作人员的培训。

对铁路运输收入基础工作的探讨

本文以铁路运输收入基础工作为中心点,通过对当前铁路运输收入基础工作中存在的问题进行分析,从完善铁路运输收入内控制度,进一步规范运输收入基础工作;加强收入队伍建设,为运输收入基础工作规范化提供人才支持;提高认识和加强领导,为运输收入基础工作规范化提供组织保障;转变思想观念和工作机制,深入推进运输收入基础工作规范化四个方面入手,提出一些相应的对策。

浅谈铁路货运组织改革运输收入管理

铁路运输收入,是指铁路运输企业在办理客货运输业务和辅助作业中,向旅客、托运人、收货人核收的票款、运费、杂费等运输费用的总称。运输收入的管理主要是对用来核收运输费用的客货运输票据、运输进款资金运动以及运输收入实现过程的监督和管理。铁路货物门到门运输、集装箱运输和中铁快运行包运输的所有收入全部纳入运输收入管理,实现运输收入资金动态及运输收入全过程的监督检查,确保各项运输收入的正确核收、完整上缴和准确列报。为适应铁路货运组织改革的需要,对加强铁路货运组织改革运输收入管理的具体设想进行如下探讨。

浅谈如何提高铁路运输收入

铁路运输收入是铁路运输企业实现旅客和货物空间位移后按照国家规定定价和政策取得的货币收入。它是铁路运输产品价值的货币表现,是铁路经济效益的集中反映。随着中国铁路总公司的成立,铁路实施政企分开、走向市场,真正按照企业运营,更多的要考虑盈利问题,只有大力发展多元化经营,增加铁路运输收入,优化运输组织,才能不断提高运输效率和效益,增强市场竞争力。

铁路网络售票及售后服务的思考

在阐述铁路业公共服务属性的基础上,为解决铁路旅客购票难的问题,根据铁路现有客运售票情况,分析网络售票的优势和发展壮大的基础,网络售票已经成为解决铁路旅客购票难的最好方式。针对网络售票后的延伸(配套)服务,提出为网络售票资金提供安全保障,及时答复和处理网络购票的投诉与答复,以及加强相关人员的培训工作等建议。

铁路网络售票及售后服务

自从铁路网络售票系统开启之后,为人们的出行提供了很大便利,人们可以通过电子设备实时购票,减少了在车站排队购票的拥挤,节省了大量的时间,网络售票为旅客们提供了快捷方便的购票服务。本文阐述铁路运输系统的公共服务属性,分析铁路售票的现状和网络售票的优势,阐述铁路网络售票及其售后服务的重要意义。

关于运输收入管理激励机制和考核制度的思考

运输收入的实现需要依靠人的有效技能,依赖健全的激励考核制度;有效的绩效考核能够改善组织的反馈机能,提高员工的工作效率。通过分析铁路运输收入管理激励机制和考核制度的主要内容和存在的问题,提出完善运输收入管理激励机制和考核制度的对策:建立健全多元化的激励机制,从明确考核范围、完善考核指标的设计和建立考核结果的回馈机制方面完善考核制度。

运输收入预算与客货运输生产的关系

分析铁路客运收入预算中的客票收入预算、行包收入预算和客运其他收入预算,以及铁路贷运收入预算中的货物运费收入预算、电力附加费预算和贷运其他收入预算,探讨铁路运输收入预算与安全生产、卸车数、货物周转量、货车静载重和货车平均牵引重量、货车到重和空车交出、中时和停时、信息化建设的关系,以实现铁路运输效益最大化。

企业内部会计控制相关问题的探讨

加强和规范企业内部控制，对提高企业经营管理水平和风险防范能力、促进企业可持续发展、维护社会主义市场经济秩序和社会公众利益具有重大意义。制定单位内部会计控制制度，在于保证组织机构经济活动的正常运转，保护资产的安全、完整与有效运用，提高经济核算的正确可靠性，推动考核企业单位各项方针、政策的贯彻执行，提高企业经营管理水平。而我国的企业内部控制制度建设和理论相对滞后，使探讨企业内部控制问题成了亟待解决的课题之一。

车站货场实行企业化经营管理探讨

按照国务院机构改革和职能转变方案，中国铁路总公司的成立，实现了铁路政企分开。如何进一步深化铁路垄断性改革，其中货物运输相对复杂，改革如何进行，涉及的问题比较多，其中关键问题之一就是车站货场在企业分立过程中市场的主体地位怎样确立，对车站货场实行企业化经营的必要性、可行性和具体设想进行如下探讨。

浅议企业财务管理目标的最佳选择

本文通过对财务管理目标理论的简要分析,指出各种理论的优缺点以及对企业经营管理的影响,在遵循若干原则的前提下选择财务管理的目标。企业价值最大化作为企业的最佳选择,能够实现相关利益主体的利益均衡,为企业财务管理提供一个统一的决策依据,符合社会主义市场经济发展规律,满足了现阶段我国现代企业制度的建立与完善、发展,适应当前的公司内部治理结构和产权关系要求。